川島コーポレーション
サニーライフ木更津 株式会社の求人

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全国サニーライフ・やわらぎ苑合わせて１６０施設（内、やわらぎ 苑９施設）の有料老人ホームを展開。高い入居率で安定した経営と 、介護ひとすじ２８年の信頼の実績があります。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズ に低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同 して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。