川崎 株式会社の求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

当社は２００１年の創業以来、一貫して多くの管理会社様から 「マンションの管理員および清掃員業務」を幅広くご用命頂いて おります。高齢者雇用促進を行い高品質なサービスを提供します

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

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建設現場での養生、クリーニング業務、また産業廃棄物処理業務ヘ の派遣業務などを主に行っています。社会保険完備。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

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本社を中心に、川崎・横浜・東京エリアでクリーニング直営店・取 次店を展開している会社です。現在も積極的に新規出店・取次店パ ートナー募集で業務拡大中！

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マンション管理業・損保代理業等を行っています。 東証スタンダード市場上場、明和地所株式会社の関連会社です。

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シンシアは「自然との共生」を企業理念とし、（Ｒ・Ｃ＝資源循環 事業）（リサイクル事業）（環境整備／ビルメンテナンス事業）の ３つを柱に伸展し続けています。

設立５０年超　＊環境衛生事業・ビル管理事業・環境プラント設備 機器工事・ハード・ソフトウェアシステムの設計や昇降機の試験検 査等多種多様な事業を展開、長きに渡り安定成長を遂げています。

創業４６年で培った取引先の大手企業の技術部門に技術者 を派遣しております。定年退職された６０才以上の方も 多数活躍しております。長期安定して勤務可能です。

本社を中心に、川崎・横浜・東京エリアでクリーニング直営店・取 次店を展開している会社です。現在も積極的に新規出店・取次店パ ートナー募集で業務拡大中！

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

建築に用いられるあらゆる材料を、現場の要求に応じて供給すると ともに、常に最新の情報も提供し続けております。