川崎 株式会社の求人

当社では評価制度を導入しており社員一人ひとりの努力や成果をし っかり評価する仕組みがあります。また、評価が給与や賞与に反映 されるのでモチベーションをもって仕事に取り組める環境です。

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資格支援制度有り（半数が資格取得しています）。 週１日～勤務可能なので、ご都合に合わせて休めます。 個人の時間を大切にしたい方、一度ご連絡ください。

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小児科附属保育園として開園。乳幼児の健康管理を第一に考え、保 育者・保護者・嘱託医が一体となった保育をめざす。国の基準を全 て満たした新しく清潔な設備を備えている。

有料老人ホームを運営しています。ご入居者様、ご家族様の心、ス タッフ１人ひとりの心を大切にご高齢者を敬い私たちの介護に誇り を持ち真摯に取り組んでいます。

当社は新潟県を本拠地とし全１７店舗を展開している総合不動産会 社です。関東圏では５店舗を出店しています。若い社員の多い明る く風通しのよい職場です。

一般企業定年者の再雇用の受皿になる最先端の技術者と企業をつな ぎ、共に成長することで社会に貢献する

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

一般企業定年者の再雇用の受皿になる最先端の技術者と企業をつな ぎ、共に成長することで社会に貢献する

神奈川、東京、千葉、埼玉でグループ１０拠点以上を展開する警備 会社です。未経験者の方も、挨拶から身だしなみなど基本姿勢から 誘導技術まで丁寧し指導させて頂きます。

神奈川、東京、千葉、埼玉でグループ１０拠点以上を展開する警備 会社です。未経験者の方も、挨拶から身だしなみなど基本姿勢から 誘導技術まで丁寧し指導させて頂きます。

６０代・７０代の方も活躍できる職場です。幅広い年齢層の従業員 がおります。

２００７年に良い人材が集まって患者様に良い治療を提供し、働く 職員が安心して働ける環境を作る事を目指して立ち上げました。

６０代・７０代の方も活躍できる職場です。幅広い年齢層の従業員 がおります。

２００７年に良い人材が集まって患者様に良い治療を提供し、働く 職員が安心して働ける環境を作る事を目指して立ち上げました。

２００７年に良い人材が集まって患者様に良い治療を提供し、働く 職員が安心して働ける環境を作る事を目指して立ち上げました。

２００７年に良い人材が集まって患者様に良い治療を提供し、働く 職員が安心して働ける環境を作る事を目指して立ち上げました。