幹部候補の求人

健生病院、藤代健生病院の２病院、健生クリニックを含む５診療所、訪問看護ＳＴ３ケ所等を経営し、津軽一円で医療、介護、福祉事業を展開している。

工業用品とスポーツ関連品等を少量多品種で幅広く製造しています。「スピーディに何でもトライ！」をモットーとする楽しい開発型職場です。令和２年度東京都中小企業技能人材育成大賞知事賞受賞

青森県市町村職員共済組合が所有するアップルパレス青森の運営

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小さな会社ですが取引先より直接指名が入るほどの技術力、同業他社が真似たくなる企画開発力が当社の自慢です。特許は国内と海外含め６０件あり、パテント販売での海外展開も進行中。

主に精神障害のある人を対象に、奈良県北西部の地域ごとのニーズに応じた福祉事業を展開をし、その他障害福祉分野以外の事業、地域づくりの活動に積極的に取り組んでいます。

「目を張る特徴が少ない会社であったからこそ、今働いている職員自身を特徴にする。」をテーマに取り組む。５年までのキャリアパスに重点を置き育成していく高齢者福祉サービスを提供する事業所

超高齢化社会のニーズに合ったサプリメントの開発を目指しています。

フランチャイズ事業は現在も続々と新規拡大中で、元気ある会社です。ウィークリーマンション事業部や不動産営業も規模を拡大中です。

主婦や外国人のスタッフが多数活躍中！アットホームで明るく働きやすい職場です。プライベートと仕事の両立を大切にしています！

創立１４年目ですので、これから車両も増車し、拡大していく会社です。経験豊富な先輩社員が親切に指導しますので初心者でも大歓迎です。一緒に成長しましょう。免許取得制度もあります。

岡山県を中心に総合環境クリエイト事業を展開中。健全な人間は健全な環境に育つという考えのもと、真の環境管理で社会貢献出来る企業を目指しています。

介助して護るではなく、敬って護る敬護理念のもと、新規オープンしました。利用者様　働く人全てが笑顔溢れる職場を目指しております。

風通しのよい職場で困ったことがあれば助け合うなどチームワークも極めて良好。ノルマなし。頑張りは必ず評価します。会社の雰囲気を知りたい方は当社インスタをご覧ください！