店舗管理の求人| 89ページ目｜仕事探しの求人サイトQ-JiN

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「店舗管理」求人情報

求人検索結果 5154 件新着求人 545 件

美容師/新松戸駅/社員募集/11月6日更新

美容室イレブンカットテラスモール松戸店 - 千葉県松戸市

月給33万円～43万5,000円 - 正社員【仕事内容】新店続々OPEN予定店長・エリア長・幹部候補STAFF募集! 美容師サロン業務全般売上管理・スタッフ教育・店舗管理等々スタイリスト美容師美容室・ヘアサロン JR常磐線・武蔵野線「新松戸駅」よりバス社会保険昇給年1回賞与年2回共済保険特別賞与 ...

販売スタッフ/LAWSONマチの本屋さんの店長候補

株式会社Bridges - 富山県立山町

月給23万7,000円～ - 正社員【仕事内容】LAWSONマチの本屋さんの店長候補年間休日110日/完全週休2日制シフトも自由に組みやすい環境通常のコンビニよりも働きやすい環境です! 主な仕事:接客・商品管理・スタッフ管理・プロモーション業務・店舗管理業務(マネジメント業務) 年収284万円～シフト制週休2日制完全週休2...

「酒場たかや」「神楽坂さかや」「食堂ト酒」/店長・マネージャー

株式会社SASAYAホールディングス - 東京都千代田区

月給30万円～31万円 - 正社員【仕事内容】私たちは、現在大阪を中心に75店舗を展開している企業です。ここまで成長できたのは、スタッフ一人ひとりの「やりたいお店」をカタチにしてきたから! 不安や困難を乗り越えられるよう、個性を存分に発揮できる環境や場所を整えて、社長や所属店舗の店長がスタッフの夢を全力でサポート。そこからヒット店が生まれ、会社としての成長にもつながりました。だからこそ、あなたの夢も大歓迎! 「こんなお店を...

店長候補/エリアマネージャー/上場企業運営

宮崎風土くわんね Quwanne - 東京都渋谷区

月給36万円 - 正社員【仕事内容】経験者の“次の一手”に。/ 背伸びせず、あなたらしく。でも、ちゃんと上を目指せる。そんな環境が、ここにあります。飲食/エリアマネージャー募集経験者のあなたが輝ける環境がココに! 飲食業界での店長・マネジメント経験を “肩書きだけ”で終わらせない。「社歴より実力」=頑張りが収入に直結! 年収420万円→780万円にUP...

テレ朝本社カフェの店舗マネージャー

EX Garden Cafe - 東京都港区

月給30万円 - 正社員【仕事内容】六本木駅から徒歩5分!テレビ朝日本社1階アトリウムにあるグリーンに囲まれたカフェ。店舗運営管理日々の店舗運営の監督売上管理、在庫管理スタッフ管理スタッフ育成、シフト管理その他店舗の設備管理業務改善の提案と実施初めから全て行っていただくわけではなく、慣れてきてからお任せいたしますのでご安心ください。人気アニメやキャラ、アーティストとのコラボ多数!楽し...

美容師/藤沢駅/社員募集/11月6日更新

美容室イレブンカット湘南モールフィル店 - 神奈川県藤沢市

月給33万円～43万5,000円 - 正社員【仕事内容】新店続々OPEN予定店長・エリア長・幹部候補STAFF募集! 美容師サロン業務全般売上管理・スタッフ教育・店舗管理等々スタイリスト美容師美容室・ヘアサロン JR東海道線「藤沢駅」よりバス。「ソニー前」バス停すぐ社会保険昇給年1回賞与年2回共済保険 ...

美容師/秋葉原駅/社員募集/11月6日更新

韓国サロン&レイヤーカット Alushe 秋葉原店 - 東京都千代田区

- 正社員【仕事内容】2店舗管理の幹部募集!共に成長して、美容人生を楽しく、充実した毎日を送りましょう美容師美容業全般雑誌撮影,ヘアショー,ヘッドスパ,ヘアセット店長経験あり,スタイリスト,アシスタント,ジュニアスタイリスト美容師美容室・ヘアサロン秋葉原駅 3分社会保険完備交通費1...

アイリスト/下祇園駅/社員募集/11月6日更新

Crea la Luce 広島祇園店 - 広島県広島市

月給35万円～50万円 - 正社員【仕事内容】1月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! アイリスト・エリアマネージャー(3店舗管理者) アイ・ネイルを兼任していただきます・エリア開発(新規店舗立ち上げ業務) ・経営企画室(研修センター/資材・メニュー立案) クレアトゥールグループ最大の魅力入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています! キャ...

アイリスト/社員募集/11月6日更新

ReRe 小松店 - 石川県小松市

かさねや城陽店/SV・エリアマネージャー

株式会社SBIC - 京都府城陽市

月給35万円～50万円 - 正社員【仕事内容】フランチャイズ加盟店のオーナーや店長を育成する研修長候補の仕事です。 STEP1:店舗運営を学ぶ入社後、まずは研修店舗にて調理・接客・計数管理といった店長業務全般を習得します。 STEP2:知識やスキルを教える学んだノウハウをもとに、新人オーナーや店長へ指導を行います。将来的には、研修プログラムの企画やマニュアル作成など、教育制度の構築もお任せします。・事業内容宅配とんか...