排泄介助の求人

グループホームを中心とした介護施設を運営。 認知症予防についての取組や共同研究も行っております。

＊先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度を導入！ ＊未経験者でもしっかり業務に従事出来るよう研修制度が充実！ ＊介護負担軽減！安心安全！を目指したノーリフトケア導入！

地域高齢者のためにと方広寺と旧奥山村の援助の許、設立されて以 来笑顔とまごころで地域福祉の拠点施設となるべく努力しています ■資格取得の助成制度あります。

精神科病院、適切な治療、リハビリテーション、看護体制により、 入院・外来患者の社会復帰を目指す。併設して介護老人保健施設カ サ・テ゛エスペランサ、グループホームしろくま、ぺんぎん有り。

経営理念に、明朗、愛和、喜働を掲げ、ご利用者様、ご家族の皆様 に安心と安全なサービスの提供を心掛け、明るく、元気に、楽しく を職員間の合言葉に日々邁進している施設です。

特別養護老人ホームと在宅介護の拠点事業を併設

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

京都一円に介護・保育サービスを展開する地域に根ざした地域包括 ケアシステムを目指す社会福祉法人です。

介護を通して、個々人の「感性」を引き出し、花がひらく。様々な 事情を抱えても、強みを遺憾なく発揮し、成長できるできる環境を つくりました。こんな企業は、弊社だけ？

良い医療・看護・福祉に貢献できる様取り組んでいます。良き医療 人・福祉人として、社会に貢献する人格形成に努力する、心のふれ あいのある企業を目指します。

グループホームを中心とした介護施設を運営。 認知症予防についての取組や共同研究も行っております。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

グループホームを中心とした介護施設を運営。 認知症予防についての取組や共同研究も行っております。

良い医療・看護・福祉に貢献できる様取り組んでいます。良き医療 人・福祉人として、社会に貢献する人格形成に努力する、心のふれ あいのある企業を目指します。

グループホームを中心とした介護施設を運営。 認知症予防についての取組や共同研究も行っております。

抱え上げない介護を実践中！介護ロボットや介護補助具を積極的に 活用しています。施設内には元気な方から、介護が必要な方まで幅 広い層のお年寄りが生活されています。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、人 材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇時間の充実、ＩＣＴ・ デジタルの活用、産学連携に注力しています。