採用担当の求人
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モビルス株式会社 - 東京都 品川区
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年収450万円～600万円 - 正社員
【仕事内容】「急成長AI×SaaS上場ベンチャー」採用で事業を加速させる!人事/採用/教育メンバー募集!フレックス・リモートOK
仕事内容:
モビルスは2021年に上場「グロース市場」し、新卒採用の着手、
グループ会社設立などの様々な試みを行いながら、組織の成長「150名前後」を進めて参りました。
今回の募集は、今後更に成長するために、中途採用と新卒採用、
また教育の仕組みの整備が必要であるた...
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アーキテックス株式会社 - 愛知県 名古屋市
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年収400万円～ - 正社員
【仕事内容】会社の未来を創る仲間を探す
あなたの採用活動が、会社の未来を創る仲間集め、そして会社の成長に直結します。
ただ人を集めるだけでなく、採用戦略の設計から関われる面白さがあります。
採用マーケティングから面接、育成まで、人事の専門スキルが幅広く身につきます。
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からくり株式会社 - 東京都 港区
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年収300万円～400万円 - 正社員
【仕事内容】「人事未経験でもOK!意欲と熱量を重視して採用します!」アプリ開発の急成長中ベンチャーで人事キャリアの第一歩を歩みませんか?
仕事内容:
「概要」
順調に事業を拡大している今、志の高い仲間を「採用」すること、その仲間と「強いチーム「組織」」をつくることが、最も重要と考えています。
採用や人事のご経験は特に問いません。一緒に会社を大きくしていけるメンバーを募集しています。
入社後は、経...
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株式会社クリーク・アンド・リバー社 - 東京都 品川区
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年収300万円～600万円 - 正社員
【仕事内容】経験者募集!在宅勤務OK の求人です!
アピールポイント
学歴不問・服装自由・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・10時以降出社OK・フレックスタイム制・週休2日制・土日祝日休み・社会保険完備・その他特別制度あり
中途採用担当/カルチュア・エンタテインメント株式会社の中途採用担当
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株式会社淺川組 - 和歌山県 和歌山市
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年収450万円～540万円 - 正社員
【仕事内容】人材採用に関する業務をお任せいたします
人事(採用) 現状なし
人材採用業務
新卒採用活動説明会準備/参加、採用選考の調整、インターンの対応
中途採用活動人材会社との面談、求人書類等の作成、採用選考の調整、スカウト業務
研修に関する業務
各部署との研修内容・日程の調整
その他業務
入退社手続きなど人事職に関する業務
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株式会社インフォマティクス - 神奈川県 川崎市
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年収500万円～650万円 - 正社員
【仕事内容】中途採用担当者「国内GIS「地図情報システム」エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、採用戦略の立案から実行までをリード」
仕事内容:
▍ミッション
国内GIS「地図情報システム」エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、中途採用の専任担当として、採用戦略の立案から実行までをリードいただきます。
当社はこれまで、自社プロダク...
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株式会社アスパーク - 大阪府 大阪市
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年収350万円～400万円 - 正社員
【仕事内容】ʚ ɞʚ ɞ
これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。
会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。
求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう!
中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます
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株式会社LITALICO - 東京都 目黒区
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年収500万円～700万円 - 正社員
【仕事内容】「採用担当」成長企業の未来をつくる人材採用をリード|フルフレックス勤務
仕事内容:
お任せしたい仕事内容
エンジニア職・ビジネス職を中心とするインターネット事業領域の採用チームで、採用戦略の企画から立案、実行まで一連の採用業務を、事業部側の責任者と連携・協力しながら推進いただきます。採用ポジションはセールスやCSなどのビジネス職、IT系専門職、管理部門職など幅広く、メンバークラスか...
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キャディ株式会社 - 東京都 台東区
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年収500万円～900万円 - 正社員
【仕事内容】「HR Talent Acquisition」エンジニア採用・採用企画担当 マネージャー/リーダー候補
仕事内容:
事業成長の最重要ファクターである「エンジニア採用」を担っていただきます。
Wow!を生み出す圧倒的候補者体験、エージェント体験、戦略的採用広報、1to1スカウト中心のダイレクトリクルーティングなど、やりたいことはたくさんありますが担っていただける方が足りません。
今回の...
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株式会社Yom - 東京都 渋谷区
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年収325万円～400万円 - 正社員
【仕事内容】「HR担当」採用・育成・制度 人気ブランドMARLMARLの運営企業
仕事内容:
全社人事を担うHR Div.にて、人事業務をお任せします。
・採用「母集団形成・求職者や社内関連部署とのコミュニケーション・面接・内定~オンボーディングサポート 等」
・社内制度設計/運用「人事評価制度「等級/評価/報酬」・グローバル組織化に向けた新制度設計 等」
・育成・研修「社員面談...
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