施工管理の求人

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

東証プライム上場グループならではの手厚い労務管理が強みです。 月平均残業時間は昨年より減少しており、前年度の有休取得日数実 績１５日と、ワークもライフも両立できる会社です。

県南地区を基盤に歴史と伝統に基づき、地域とともに活動していま す。また、建築部・土木部とも有資格者が多く、高い技術力もって 施工できるとともに若い職員を指導していきます。

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

年間休日１２１日と業界では休日の多い会社です。公共工事を主体 として約６０年間、安定的な事業を続けています。人々の生活の安 心安全を守ることに貢献できます。働き易さ向上を目指しています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

会社設立以来、公共工事を中心に事業を拡大し、近年は民間工事も 含めて業績は安定成長を続けている。また、夏季・年末年始休暇を 始め休日の充実も図っている。

年間休日１２１日と業界では休日の多い会社です。公共工事を主体 として約６０年間、安定的な事業を続けています。人々の生活の安 心安全を守ることに貢献できます。働き易さ向上を目指しています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

年間休日１２１日と業界では休日の多い会社です。公共工事を主体 として約６０年間、安定的な事業を続けています。人々の生活の安 心安全を守ることに貢献できます。働き易さ向上を目指しています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

関東・関西を中心にショッピングモール、百貨店等の大型商業施設 ・美術館・博物館で「おもてなしの心」を大切にし、お客様に寄り 添い、様々な困っていることを解決する会社です。

当社は６０歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています

当社が何よりも大切にしているのが”人”。「顧客満足の実現は従 業員満足の実現から」という想いのもと、月１０日休日、夏冬５連 続休暇等、上場企業ならではの充実した福利厚生を用意。