施工管理の求人

一般企業定年者の再雇用の受皿になる最先端の技術者と企業をつな ぎ、共に成長することで社会に貢献する

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

社員一人ひとりの経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら 、長く勤めてもらえる会社。

当社は、舗装業界最大手（株）ＮＩＰＰＯの出資会社であり、親会 社の方針により官庁工事に参加を開始し鈴鹿市、三重県の発注工事 を受注している。資格取得制度あります。

会社設立以来、公共工事を主に年間約９億から１０億の受注施工を 行っています。人材育成にも力を入れており、技能向上のために資 格取得等の機会を与えています。

会社設立以来、公共工事を主に年間約９億から１０億の受注施工を 行っています。人材育成にも力を入れており、技能向上のために資 格取得等の機会を与えています。

平均年齢３３歳、男女比１：１の若手が活躍する風通しの良いアッ トホームな職場です。年間休日１２０日、年３回の賞与など、仕事 とプライベートを両立できる働きやすい環境が特長です。

鈴鹿市を公共工事から民間工事まで幅広い建設事業を手掛ける地域 密着型の総合建設会社です。「地域に必要とされる企業」を目指し 働きやすい職場づくりに取り組んでいます。

会社設立以来、公共工事を主に年間約９億から１０億の受注施工を 行っています。人材育成にも力を入れており、技能向上のために資 格取得等の機会を与えています。

「産業を興す」企業として、多岐にわたりサービスやブランドを展 開。全ての事業は「地域のみなさまの笑顔をつくる」ため、人々の 豊かさへのお役立ちのため邁進します。

創業６３年の建設業です。自社施工中心の企業で、社員一人一人の スキルアップと技術力の向上を目指しております。 【静止画像あり】

サラマンカホール・パルコ等・官庁、民間を問わず施工している元 請比率の高い会社です。各人に権限を委譲して、働きがいのある労 働環境のもといつも元気な技術者集団です。

社員の特殊資格取得など、技術力、技能力の向上に力を入れており 良い職人が育っています。

■若い人たちが安心して生きていける様に武器＝技術を送りたい。 未経験から一人前の技術者を育成できることが強みです。 ◎技術を身につけて世の中に貢献しよう！地元に貢献しよう！

「共に楽しみ、共に創る、繁盛店」を経営理念とし、 家具や店舗における設計から製作、施工に至るまで総合的にお店づ くりに関わる仕事をしています。