有限会社 えがおの求人

家庭と職場の調和を、労働関係の基本方針としております。

家庭と職場の調和を、労働関係の基本方針としております。

利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう 、就労の機会を提供するとともに、活動の機会の提供を通じて、知 識及び能力向上のために必要な訓練を効果的に行っています。

利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう 、就労の機会を提供するとともに、活動の機会の提供を通じて、知 識及び能力向上のために必要な訓練を効果的に行っています。

利用者が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう 、就労の機会を提供するとともに、活動の機会の提供を通じて、知 識及び能力向上のために必要な訓練を効果的に行っています。

平成１２年に開設いたしました。事業所はまだまだ小さいですが、 実績も年々上がっておりスタッフが一生懸命頑張って下さっていま す。一緒に活動して事業所の戦力になっていただきたいです。

認知症になっても安らぎと喜びのある毎日を送れるような家を創り たいと思っています。入居者中心の質の高い認知症介護を行いたい と思っています。

認知症になっても安らぎと生甲斐のある毎日を送れるような家創り に努めています。利用者中心の介護を目指し、職員と共に考え、悩 み、学び、人間としての成長を求め続けています。

年齢・経験不問。 介護の仕事に従事したい方に対して、会社が資格取得を応援してい ます。

年齢・経験不問。 介護の仕事に従事したい方に対して、会社が資格取得を応援してい ます。

年齢・経験不問。 介護の仕事に従事したい方に対して、会社が資格取得を応援してい ます。