有限会社 フォローの求人

１ワークライフマネジメントの推進による柔軟な勤務形態　２多彩 な人材が活躍できる環境（ＬＧＢＴフレンドリー企業）　３個人の 成長に寄り添った研修制度　４資格支援制度によるスキルアップ

１ワークライフマネジメントの推進による柔軟な勤務形態　２多彩 な人材が活躍できる環境（ＬＧＢＴフレンドリー企業）　３個人の 成長に寄り添った研修制度　４資格支援制度によるスキルアップ

お客様の良き相談役として、長年地元で愛されている金物屋です。 「イチハラには何でも揃っている」「すぐに対応してくれる」と頼 りにされています。ホームセンターにはない強みです。

当社は平成元年創業。平成１０年九州陸運局から民間車検工事受け る。平成１５年チャレンジ・グループの加盟による経営強化。平成 ２５年介護車両整備事業部およびレンタカー事業部を設立。

建物づくり、家づくりについて総合的な技術、ノウハウのある会社 です。板金・窓・水廻り・建築資材とそれぞれの専門性がありなが らその総合力で地域の住まいづくりに貢献しています。

会社創立以来順調に業績を伸ばし、工事受注も年々増えています。 先輩社員が親切に指導します。スキルアップを積極的に評価し、昇 給に反映させます。

会社創立以来順調に業績を伸ばし、工事受注も年々増えています。 先輩社員が親切に指導します。スキルアップを積極的に評価し、昇 給に反映させます。

「信頼と安全をカタチにどのような現場にも柔軟に対応すること を心掛けています」という理念のもと幅広い年代の社員が共に働い ており多様な視点を活かすことで柔軟な対応を行っています

２０１５年に新築された新しい工場で最新の衛生管理のもと働きや すい環境になっております。２０１５年Ｔ－１グランプリで日本一 （農林水産大臣賞）受賞。若手社員もがんばっています。

パナソニック家電商品を通じて、お客様にお役立ちと快適な生活を 提案する事をモットーに努力している会社です

昭和５年創業以来、地元のお客様に密着した営業活動を展開し、発 展し続ける堅実な企業です。人間味のある方を求めています。明る いお店です。ＨＰ：日立のお店ナビ、採用情報参照

【医療法人和敬会グループ会社】 創設以来、職員全体が協力してより良い施設づくり、働きやすい 環境づくりに努めています。職員の定着率も高い職場です。

甘木店としてホンダカーズ朝倉があり、営業（販売）整備（車検） まで一貫した自動車販売会社です。

諏訪神社の境内から移転しました。地域の皆様に愛し愛され続ける お店作りを念頭に商いを行っています。地域発展を願い、活発に発 信できる料理店を目指している、堅実で暖かい雰囲気の会社です。

私たちは、「常にお客様の立場になって」を考え、行動し、今お困 りの場所のリフォームを通して地域の役に立つ「お役立ち会社」と 思っています。

当社では幅広い世代が活躍しておりそれぞれのライフスタイルに 合わせた働き方が可能です。また有給休暇の取得率が高く社員全員 がプライベートの時間を大切にできる環境を整えています。

地域に貢献する会社を目指し、平成１３年に介護事業としてデイサ ービスを開設。以後着実に業績を伸ばしています。今後も「一人一 人が幸せに過ごせる地域社会」の創造に向けて精進して参ります

地域に貢献する会社を目指し、平成１３年に介護事業としてデイサ ービスを開設。以後着実に業績を伸ばしています。今後も「一人一 人が幸せに過ごせる地域社会」の創造に向けて精進して参ります

地域に貢献する会社を目指し、平成１３年に介護事業としてデイサ ービスを開設。以後着実に業績を伸ばしています。今後も「一人一 人が幸せに過ごせる地域社会」の創造に向けて精進して参ります

カナダのログハウスの設計から施工までを独自のシステムで施し、 カナダ海外法人のある企業です。