本郷園 社会福祉法人 芳清会
特別養護老人ホームの求人

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

共に生きる社会の創造と生活の質を高めるケアの実践

その時代の社会福祉課題に、無私無欲、先駆性・開拓性の精神で果 敢に取組み、その成果を以て公の利益に資することを存在意義とし 、四恩報謝の精神に則り、地域と共に施設作りを目指す。

地域に密着した利用者様やご家族様に寄り添うアットホームな雰囲 気の事業所づくりと、様々な高齢者向けサービス事業所の経営によ り利用者様やご家族のニーズにマッチした支援を可能としています

地域に密着した利用者様やご家族様に寄り添うアットホームな雰囲 気の事業所づくりと、様々な高齢者向けサービス事業所の経営によ り利用者様やご家族のニーズにマッチした支援を可能としています

地域に密着した利用者様やご家族様に寄り添うアットホームな雰囲 気の事業所づくりと、様々な高齢者向けサービス事業所の経営によ り利用者様やご家族のニーズにマッチした支援を可能としています

地域に密着した利用者様やご家族様に寄り添うアットホームな雰囲 気の事業所づくりと、様々な高齢者向けサービス事業所の経営によ り利用者様やご家族のニーズにマッチした支援を可能としています

人を大事にがモットーです。それはご利用者も職員も。職員には成 長や教育の場をしっかり提供し、それがサービス向上となり、ご利 用者に質の高いサービスを提供できます。

人を大事にがモットーです。それはご利用者も職員も。職員には成 長や教育の場をしっかり提供し、それがサービス向上となり、ご利 用者に質の高いサービスを提供できます。

葛飾区お花茶屋・堀切菖蒲園・綾瀬・亀有の各駅に囲まれた区域に ３拠点（介護施設２つと認可保育園１つ）を運営しています。 職員の男女比は１：２、正社員比率は７２％です。

人を大事にがモットーです。それはご利用者も職員も。職員には成 長や教育の場をしっかり提供し、それがサービス向上となり、ご利 用者に質の高いサービスを提供できます。

平成１３年５月に開設した若い職員の多い施設、従来の集団ケアと 異なり、入所者の方々とスタッフとのふれあいを重視した少人数の ユニットケアを取り入れた施設である。

平成１３年５月に開設した若い職員の多い施設、従来の集団ケアと 異なり、入所者の方々とスタッフとのふれあいを重視した少人数の ユニットケアを取り入れた施設である。

共に生きる社会の創造と生活の質を高めるケアの実践

平成１３年５月に開設した若い職員の多い施設、従来の集団ケアと 異なり、入所者の方々とスタッフとのふれあいを重視した少人数の ユニットケアを取り入れた施設である。

多様化する高齢者介護ニーズに対応し、優しさと安らぎのある介護 サービスを提供します。ご利用者、ご家族、地域の皆様と一体とな ったオープンな施設運営です。

平成１３年５月に開設した若い職員の多い施設、従来の集団ケアと 異なり、入所者の方々とスタッフとのふれあいを重視した少人数の ユニットケアを取り入れた施設である。

介護福祉事業を通じて、利用者の満足、家族の安心を提供し、職員 の幸せの為、人格と能力の向上を図り、地域社会に貢献することを 経営理念にしております。