東京都手をつなぐ育成会 江東区第二あすなろ作業
所 社会福祉法人の求人

ご利用者の視点に立った、良質な介護サービスの提供と地域に開か れた施設を目指しております。

仕事と生活が両立し、いつまでも元気で働けるように福利厚生以外 にも色々な職種が参加する研修会などの機会が多くあるので、自分 の職種以外にも仕事を通じ人生を豊かにするヒントが学べます。

私たちは、利用者の方々と職員が、親子・兄弟のような間柄になる ことを心がけ、究極の愛の構築を目指しています。埼玉と東京に２ ２施設３９事業所運営しております。

障がい者の自立と社会参加を促進し、差別のないインクルージョン （共生）社会を建設することを目的に、「人間尊重」「社会貢献」 「創造と挑戦」「共生と和」を理念とし取り組んでいる。

私たちは、利用者の方々と職員が、親子・兄弟のような間柄になる ことを心がけ、究極の愛の構築を目指しています。埼玉と東京に２ ２施設３９事業所運営しております。

介護、保育、医療の３つの柱を中心に、地域のニーズに応えて貢献 しています。介護と保育があるので、高齢者と子ども達が行事等を 通して交流する世代間交流に力を入れています。

創立約７７年の歴史に培われた『人に尽くす』伝統の精神を活かし 、皆明るく、はつらつと働いています。又人材育成にも力を入れ、 キャリアアップを積極的に支援します。

当園は、愛彩ランド近くに位置する特別養護老人ホームです。 恵まれた自然環境の中で、ご利用者様が生きがいのある充実した日 々を送れるよう、職員一丸となって福祉事業に取り組んでいます。

当園は、愛彩ランド近くに位置する特別養護老人ホームです。 恵まれた自然環境の中で、ご利用者様が生きがいのある充実した日 々を送れるよう、職員一丸となって福祉事業に取り組んでいます。

明治４４年創設の職員６万人を超える日本最大の社会福祉法人の一 員です。済生会宇都宮病院との連携のもと、地域の高齢者福祉の拠 点として、地域の皆様のお役に立てるよう日々努力しています。

ご利用者様やご家族様を笑顔にするために、まずは職員が笑顔に。 当法人では、いつもそのことを念頭に職場環境の改善、職員の生活 の安定、良好な人間関係を心掛けています。

ご利用者様やご家族様を笑顔にするために、まずは職員が笑顔に。 当法人では、いつもそのことを念頭に職場環境の改善、職員の生活 の安定、良好な人間関係を心掛けています。

私達は、一人ひとりが誠意と親切心を基にした専門的サービスを行 い、利用者の人権尊重に細心の注意をはらい、安心と心豊かな生活 の維持を目指し、地域社会に貢献します。

私達は、一人ひとりが誠意と親切心を基にした専門的サービスを行 い、利用者の人権尊重に細心の注意をはらい、安心と心豊かな生活 の維持を目指し、地域社会に貢献します。

入所者（身体障害者）の日常生活の介護、介助を通じ、家庭的な雰 囲気、地域とのふれあいを重視した施設

社会福祉法第１０９条で定められた民間の社会福祉団体で、行政を はじめ、地区社会福祉協議会や福祉団体等との連携のもとに、多く の市民の皆さんの参加を得ながら、地域福祉活動を展開している。

私達は、一人ひとりが誠意と親切心を基にした専門的サービスを行 い、利用者の人権尊重に細心の注意をはらい、安心と心豊かな生活 の維持を目指し、地域社会に貢献します。

１９０２年の創設以来、１２０年を超えて社会福祉事業に寄与して いる。地域のため、利用者のため、職員のために誠実な運営を心が けている。

キリスト教の隣人愛を施設運営の基本としています。

キリスト教の隣人愛を施設運営の基本としています。