株式会社ケーシーシー ふるさとの奏（サービス付き高齢者向け住
宅の求人

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

創業は明治２１年。当施設は、平成７年５月に開設しました。

人それぞれの生活をより良いものにデザインできるように、その人 の活動を向上させていくことを理念とし、保険サービス、保険外サ ービスを組みあわせ一人一人に合わせた支援を行っていきます。

平成２４年に創業し１４年目を迎えます。ご利用者様にとって出来 れば受けたくない介護サービスに「心」を寄り添わせ少しでも快適 で豊かな日常を過ごせるサービスをさせて頂く事が企業理念です。

東証プライム市場上場！無借金経営で全国２８拠点、また、国内６ 拠点、海外３拠点のグループ事業を展開しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

市民の「しあわせ」づくりを目指し、住民参加に基づく、 福祉・保健等の機関団体との連携によりきめこまやかな、 ぬくもりのある地域福祉活動を展開します。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

四国中央市における社会福祉事業その他の社会福祉を目的とする事 業の健全な発達及び社会福祉に関する活動の活性化によリ、地域福 祉の推進を図る団体である。

市民の「しあわせ」づくりを目指し、住民参加に基づく、 福祉・保健等の機関団体との連携によりきめこまやかな、 ぬくもりのある地域福祉活動を展開します。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

ご利用者の立場に立ったサービスの提供に努め、その人らしくを大 切にした関わりやぬくもりのある看護の提供を目指しています。

市民の「しあわせ」づくりを目指し、住民参加に基づく、 福祉・保健等の機関団体との連携によりきめこまやかな、 ぬくもりのある地域福祉活動を展開します。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

一貫した医療、介護を提供しています

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。