株式会社ケーシーシー ふるさとの奏（サービス付き高齢者向け住
宅の求人

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

全国約１６０名の従業員が地域の垣根を越えて助け合い、末永く働 き続けられる職場環境づくりに努めています。「Ｈ２９年度旭川市 ワークライフバランス推進事業者」を受賞。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

利用者様の笑顔と生きがいのある人生を支える為には働く職員の笑 顔が大前提だと考え慶弔金や育児休業、資格取得制度等を充実させ ライフバランスを考えた働きがいのある職場を目指しています。

社員の技術向上と資格取得に力を注ぎ、その上で豊富な経験を活か し、丁寧な仕事でお客様に満足していただけるよう努めています。

現在は庄内一円に流通システムが完成して、全域での食事の提供が 可能になりました。

指定介護保険事業所として北見・美幌を中心に在宅介護サービス事 業を展開。平成１５年グループホームを新築・開設し、総合介護サ ービス会社として福祉業界のパイオニアを目指す。

こぐまの名鉄運輸でお馴染み

特に公共土木で優秀な技術力を有しています。全社員一体となり高 品質な施工により地域社会への貢献をめざして活動を続けています 。

「安心で快適な社会の実現に貢献する」を経営理念に、関西を中心 に社会の「安心・安全」を守り続けてきました。東京証券取引所ス タンダード市場上場の安定した経営を続けています。

東京都、埼玉県、千葉県全域を対象に宅配事業と店舗事業を展開し ている生活協同組合です。流通の激戦、約３８１万世帯の組合員に 支えられ、　４，３３４億円を超える事業を行なっています。

精力善用・自他共栄をモットーに、地域の医療機関や他事業所とも 連携しながらサービスの提供を行っています。また育休や介護休暇 の取得等、ワークライフバランスにも配慮しています。

１看護・介護の人材サービスに特化で新潟のシェアトップクラス ２新潟の出身のキャリアアドバイザーが就職・転職を支援 ＊「にいがた健康経営宣言」事業に参加しています。

全国約１６０名の従業員が地域の垣根を越えて助け合い、末永く働 き続けられる職場環境づくりに努めています。「Ｈ２９年度旭川市 ワークライフバランス推進事業者」を受賞。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

高齢者の方が日々活き活きと過ごせるよう、思いやりを大切に、笑 顔あふれる職場づくりに取り組んでいます。

市民のみなさまと誰もが安心して暮らせる支え合いのまちづくり（ 地域福祉）を進めています。

精神科病院をはじめ各種系列事業所があり、長崎市中心地北部の地 域包括ケアシステムを担うべく、日々地域の皆様へ医療、介護、障 害福祉サービスを提供。従業員にとっての働きやすい環境を！