株式会社チャレンジプラットフォーム サニースポット相生・ひだ
まりの求人

株式会社ミズノは多様化した高齢者のニーズに応えることと同様に 、働く職員の「やりたい介護」に耳を傾け「ライフスタイルに合わ せた」働き方改革を進めております。

企業の成長は、スタッフの成長です。仕事を通じ人として成長でき る環境作り、家族や仲間、関わる全ての方への感謝、高齢者への今 の日本をありがとうの想いを大切にする企業を目指しています。

企業の成長は、スタッフの成長です。仕事を通じ人として成長でき る環境作り、家族や仲間、関わる全ての方への感謝、高齢者への今 の日本をありがとうの想いを大切にする企業を目指しています。

企業の成長は、スタッフの成長です。仕事を通じ人として成長でき る環境作り、家族や仲間、関わる全ての方への感謝、高齢者への今 の日本をありがとうの想いを大切にする企業を目指しています。

企業の成長は、スタッフの成長です。仕事を通じ人として成長でき る環境作り、家族や仲間、関わる全ての方への感謝、高齢者への今 の日本をありがとうの想いを大切にする企業を目指しています。

企業の成長は、スタッフの成長です。仕事を通じ人として成長でき る環境作り、家族や仲間、関わる全ての方への感謝、高齢者への今 の日本をありがとうの想いを大切にする企業を目指しています。

定期的な研修や会議を実施しています。その人らしく　生きる支援 にこだわります。介護保険事業、障害福祉事業、共生型と様々な形 態の事業所があります。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

開設して数年が経ち少しずつ軌道に乗ってきました。これからも少 しでも地域の医療に貢献できる様努力していきたいと思います。

利用者が生きがいを持ち自立した生活が送れるよう、利用者の立場 に立った介護サービスを提供し、地域との連携強化・サービスをは かっています。

利用者が生きがいを持ち自立した生活が送れるよう、利用者の立場 に立った介護サービスを提供し、地域との連携強化・サービスをは かっています。

『“自分らしく”を、大切にする』をモットーに特別養護老人ホー ムから訪問介護まで、ご利用者にあった介護サービスを提供します 。女性職員が８割を超えています。

『“自分らしく”を、大切にする』をモットーに特別養護老人ホー ムから訪問介護まで、ご利用者にあった介護サービスを提供します 。女性職員が８割を超えています。

昭和２９年創立の群馬郵便逓送（株）が経営母体の介護事業所です 。働く母親（父親）にやさしい職場であろうと、皆が協力していま す。０才児～の子連出勤可能です。