株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 つくば支
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未経験者、経験者ともに経験年数、家族構成を加味します。 【経験者】　月給400,000円～450,000円 【未経験者】月給325,000円～375,000円 【日給月給制】 経験者 　16,000円～18,000円　(経験年数や資格保有数などを考慮して決定します。) 未経験者 13,000円～15,000円　(前職給与を考慮します。昇給は随時行います。) ＊給与支払いは末締め翌月末払いとなります。

時給：1,550円 ※22時～翌5時　時給：1,937円 日額：13,100円可 月収：316,200円以上可(月収45万円も可能◎) －＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ (日額例：実働8時間+深夜時間2時間分) (月収例：日額13,100円×24日＝316,200円以上可) (月収例：日額13,100円×24日+残業代＝451,800円可) ※研修：時給1,550円(研修期間：1ヶ月 習熟度により変動) ◇交通費別途支給 ◇入社祝い金制度 ※各規定あり

22～5時：時給2,000円 日額：13,680円可 月収：300,900円以上可(月収37万円も可能◎) －＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊－＊ (日額例：実働8時間+深夜4時間) (月収例：日額13,680円×22日＝300,900円以上可) (月収例：日額13,680円×22日+残業代＝376,900円以上可) ※研修中：時給1,520円(研修期間：1ヶ月 習熟度により変動) ◇日払い・週払いOK ◇交通費別途支給 ◇日額保障 ◇入社祝い金制度 ◇退職金制度 ※各規定あり

◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ U・Iターン支援あり ◇ 昇給（年2回）5月と12月 ◇ 賞与（年2回）5月と12月 ◇ 社員割引制度（自動車購入・車検・修理費用の割引） ◇ 住宅手当（家賃の2万円分を会社負担）※県外・市外からの移住転職者のみ対象

◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ U・Iターン支援あり ◇ 昇給（年2回）5月と12月 ◇ 賞与（年2回）5月と12月 ◇ 社員割引制度（自動車購入・車検・修理費用の割引） ◇ 住宅手当（家賃の2万円分を会社負担）※県外・市外からの移住転職者のみ対象

固定月給 220,000円以上＋インセンティブ＋手当 ★社員の平均月収が40万円以上です。 （※想定年収 3,600,000円 ～ 8,500,000円） 年収例 5,800,000円（2年目男性　49歳） 6,000,000円（3年目女性　42歳） 8,000,000円（8年目男性　32歳）

固定月給 220,000円以上＋インセンティブ＋手当 ★社員の平均月収が40万円以上です。 （※想定年収 3,600,000円 ～ 8,500,000円） 年収例 5,800,000円（2年目男性　49歳） 6,000,000円（3年目女性　42歳） 8,000,000円（8年目男性　32歳）

月給 190,000円 ～  例(1) 入社２年目　基本給190,000円+指名手当200,000円(指名売上100万)+店販手当50,000万(商品売上50万)+技術手当30,000円＝470,000円 （指名売上、店販売上には上限はないので個人売上伸ばせば手取りはもっと増えます） 例(2) 入社２年目　基本給190,000円＋指名手当100,000万(指名売上50万)＋フリー客手当20,000万(フリー売上20万)＋店販手当20,000円(商品売上20万)＋技術手当20,000円＋通勤手当5,000円＋ウエブ手当3,000円＝358,000円 例(3) 入社３年目　基本給184,800円＋昇給10,000円+指名手当80,000円(指名売上40万)＋フリー客手当10,000円(フリー売上10万)＋店販手当20,000円(商品売上20万)＋技術手当20,000円＋通勤手当5,000円＋ウエブ手当5,000円＝334,800円 残業代は時給で支給いたします。

26歳　男性　入社1年目　年収530万円 32歳　女性　マネージャー　年収620万円 ～上限はありません！ ★新規営業なしの反響営業ですが、素晴らしい自信を持った物件ばかりなので、 内見からのクロージングで獲得で未経験でも非常に受注頂きやすく、 ストレスもかかりません！