株式会社トータルライフケアおきなわ デイサービスセンター島の
風の求人

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

「また来たい。また行こう」地域に根ざしたアットホームな施設で 幅広い年齢層の職員が働いています。「未経験・無資格」で入社 しても働きながら安心して資格取得できます。

創立以来安心と納得をしていただける医療技術の提供、連携を通じ て地域医療への貢献、働く職員がいつも誇りを持てる病院づくりを 目指している。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

創立以来安心と納得をしていただける医療技術の提供、連携を通じ て地域医療への貢献、働く職員がいつも誇りを持てる病院づくりを 目指している。

昭和５７年４月特別養護老人ホーム建設認可を受け平成１２年４月 介護保険施設となり定員１２０名、ディサービス２５名、週４０時 間、年末年始特別休暇２日、福利厚生面も一定水準にある。

法人並びに保育園は昭和４７年設立。老人ホームは平成５年。それ ぞれの施設が連携して地域に根ざし地域に信頼される運営につとめ ている。平成１６年、２１年４月戸田に２つのさくら草保育園増設

法人並びに保育園は昭和４７年設立。老人ホームは平成５年。それ ぞれの施設が連携して地域に根ざし地域に信頼される運営につとめ ている。平成１６年、２１年４月戸田に２つのさくら草保育園増設

老若男女問わず活躍している会社です。

医療法人を母体として平成２３年度に設立した新しい法人です。総 合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実した暮らしを享 受できる街創りへの貢献をめざします。

医療法人を母体として平成２３年度に設立した新しい法人です。総 合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実した暮らしを享 受できる街創りへの貢献をめざします。

医療法人を母体として平成２３年度に設立した新しい法人です。総 合医療福祉のサービスを通して地域住民が安心充実した暮らしを享 受できる街創りへの貢献をめざします。

ＩＣＴの導入による事務作業の簡略化や、すべてのクラスで複数担 任制を採用するなど、働きやすい環境づくりを行っています。人も 施設も風通しの良い職場で幅広い年代の職員が活躍しています。

昭和５３年に開業以来順調に医院を経営。老人デイケア部門も１４ 年の実績がある。