株式会社 スタッフの求人

ダスキンフランチャイズ加盟店。平成１５年２月にＩＳＯ９００１ 認証を独自で取得し、常に品質の向上を目指しています。

平成１６年より事業を始め、平成２６年に法人化しました。年々、 業績も右肩上がりで安定して成長しております。 価値あるモノづくりを追求していきます。

当社グループにおける日本版ＤＢＳの対応については、下記リンク よりご確認ください。　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｏｃｉｏａｋ ．ｃｏｍ／ｓａｉｙｏｐｏｌｉｃｙ／

世界に元気を届ける！カレー事業で築いた圧倒的なブランド力を活 用し、世界レベルでのブランド・ライセンス事業の展開を図り、カ レー業界の世界ＮＯ．１プラットフォーマーを目指しています。

「近所で生活費が節約できる店」をコンセプトに、物価１／３を目 指して、１円でも安く販売できる仕組みをつくり、世の中に社会貢 献できるチェーンストアを目指しています。

私たちは「シューマート」の運営を行っている会社です。 地域の皆様に愛され続けるお店作りに日々努めております。

家族的な雰囲気で社員を大切にする会社です。　経営的に安定して おり、能力のある方はすぐリーダーに！

ダスキンフランチャイズ加盟店。平成１５年２月にＩＳＯ９００１ 認証を独自で取得し、常に品質の向上を目指しています。

技術に特化した総合エンジニアリング会社。顧客は全て大企業。社 員を大切にし、研修制度・資格支援制度も充実。個人の能力が最大 限に活かされ、企業の発展に繋がり、躍進しています。

理学療法士が開業しました。暮らしがもっと輝くよう元気な体作り のリハビリを行うデイサービス。入居者様、ご家族に「安心」いた だける老人ホーム。利用者様、職員の笑顔溢れる環境を目指します

当社グループにおける日本版ＤＢＳの対応については、下記リンク よりご確認ください。　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｏｃｉｏａｋ ．ｃｏｍ／ｓａｉｙｏｐｏｌｉｃｙ／

スタッフ同士で支え合う、温かい職場です。利用者さん一人一人に 寄り添った支援をしていきます。幅広い経験やスキルの習得を通し て、「なりたい自分」を目指してもらいたいと思っています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

「近所で生活費が節約できる店」をコンセプトに、物価１／３を目 指して、１円でも安く販売できる仕組みをつくり、世の中に社会貢 献できるチェーンストアを目指しています。

ダスキンフランチャイズ加盟店。平成１５年２月にＩＳＯ９００１ 認証を独自で取得し、常に品質の向上を目指しています。

仕事と子育ての両立をして長期で仕事を続けられるスタッフが多数 おります。

スタッフの自主性を重視し、それぞれが輝ける職場作りをしていま す。プライベートも大切にしながら成長できる環境です。

全国でも有数の管理戸数を誇る「あなぶきグループ」の一員として 、日常の業務の中で「ちょっとした気遣い」の「期待値＋α」を実 践し、しあわせ「感」理の実現を目指しています。

当社グループにおける日本版ＤＢＳの対応については、下記リンク よりご確認ください。　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｏｃｉｏａｋ ．ｃｏｍ／ｓａｉｙｏｐｏｌｉｃｙ／

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。