株式会社 ホスピタリティオペレーションズ札幌 ホテルエミシア
札幌の求人

昭和４０年に臨床検査事業として設立以来、高精度の検査結果を迅 速にお届けすることで高度化、多様化、専門化する医療技術に貢献 している。様々な事業を展開し医療分野の一翼を担っている。

就労や、その他の活動を通して生きがいを持って自己実現出来るよ うな支援を行っています。

当社は設立５０年を経過した中堅ＩＣＴ企業です。 ソフトウェア開発からハード設計まで幅広くこなす 独立系、地域密着型のＩＣＴ企業です。

当社は設立５０年を経過した中堅ＩＣＴ企業です。 ソフトウェア開発からハード設計まで幅広くこなす 独立系、地域密着型のＩＣＴ企業です。

私共は、各種の病院・介護ニーズに応え、より良い職場の育成に　 御協力し、また社内環境では、アットホームを大切とした人に　 やさしい企業でありたいと考えております。

私共は、各種の病院・介護ニーズに応え、より良い職場の育成に　 御協力し、また社内環境では、アットホームを大切とした人に　 やさしい企業でありたいと考えております。

昭和４０年に臨床検査事業として設立以来、高精度の検査結果を迅 速にお届けすることで高度化、多様化、専門化する医療技術に貢献 している。様々な事業を展開し医療分野の一翼を担っている。

南区の地域基幹病院としての医療体制。 一般病棟（急性期）、看護体制１０対１。

クレーン保有代数６５台は全道有数の事業規模である。ラフターク レーンを主に稼働。

５ケ所の児童福祉施設の設置経営。福祉サービスを必要とする者に 対し、総合的に提供されるよう援助することを目的として、地域社 会のニーズに答えるよう日夜努力を行っている。

それぞれの世帯で職場、学校、保育園へ通い、独立した生活をして います。その中で母と子が安心して生活できる様、母子に寄り添い 支援しています。

個人の能力を尊重し、人材育成に力を入れています。昇給・待遇は 能力に応じて評価。 「札幌市ワーク・ライフ・バランス認証企業」

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

安全第一をモットーに、働きやすい環境を目指しています。

働き方も相談に応じます。 定年退職されたシニア層の方、子育てがひと段落した主婦の方、　 など活躍しています！

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

働き方も相談に応じます。 定年退職されたシニア層の方、子育てがひと段落した主婦の方、　 など活躍しています！

札幌市内・札幌市近郊の青少年女性関連施設の管理運営や野外活動 等の自主事業を展開し青少年の健全育成と青少年・女性の社会参加 の推進を目指している。札幌市ワーク・ライフ・バランス認定企業

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。