株式会社 ホスピタリティオペレーションズ札幌 ホテルエミシア
札幌の求人

当社は、お店の顔とも言えるエントランス部のアルミサッシ製品を 販売しています。　様々なデザインやコンセプトに対応した製品を 開発・販売する事で、日本のストアフロント業界を支えています。

「人を想い、カタチにする。」 私たちは技術のみを追求するのではなく、 人を想い、人のためにモノを作る企業です。

中古車検索サイトのグー／グーネットでおなじみのプロトコーポレ ーション１００％出資の会社です。入社後は研修の後、展示車両の 品質検査や洗車、写真撮影、故障診断検査を行います。

平成１９年に創立し、現在は社長以下ベテランから若手まで計１４ 名の明るい雰囲気の会社です。近年は売上高も上昇傾向にあり、更 なる技術力の向上及び若手の育成に力を入れています。

平成１９年に創立し、現在は社長以下ベテランから若手まで計１４ 名の明るい雰囲気の会社です。近年は売上高も上昇傾向にあり、更 なる技術力の向上及び若手の育成に力を入れています。

平成１９年に創立し、現在は社長以下ベテランから若手まで計１４ 名の明るい雰囲気の会社です。近年は売上高も上昇傾向にあり、更 なる技術力の向上及び若手の育成に力を入れています。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

「総合物流企業」のエースは、トラック輸送から無人フォークリフ トを駆使した物流センター運営まで、幅広く総合的に「物流」を担 う北海道で創業した企業です。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

「総合物流企業」のエースは、トラック輸送から無人フォークリフ トを駆使した物流センター運営まで、幅広く総合的に「物流」を担 う北海道で創業した企業です。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

従業員１５００名以上をほこるエースグループの一員で、石狩市に 営業所をかまえています。お客様に最高の物流を提供し、お客様の 発展のお手伝いをするために物流業を行うことを目的としています

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

従業員１５００名以上をほこるエースグループの一員で、石狩市に 営業所をかまえています。お客様に最高の物流を提供し、お客様の 発展のお手伝いをするために物流業を行うことを目的としています

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防につい ての取組や共同研究も行っております。

ホテルＪＡＬシティは“スマートシンプルシティ”ををコンセプト に高機能なサービスをコンパクトに凝縮した、シティホテルとして 観光やビジネスなど、多くのお客さまにご利用いただいています。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実