株式会社 マイの求人

登録型ではありませんので、安心して長く働く事ができます。勤務 状況により当社の製造社員（リーダー的なもの）や管理社員へのス テップアップもあり、当社の社員９割が元スタッフです。

多角化の基本方針を「多様な人材、多様な能力を持つ企業集団の形 成」とし、個々人の特徴に合わせた働き方ができる会社を目指して います。学力ではなく人間力を評価する人事方針です。

庄内地域で、多数の派遣先を抱えております。また地元企業という ことで高待遇高時給を実現させております。

置賜から村山地方全般、庄内まで広い地域で、派遣先を抱えており ます。（県内取引先企業８８社）また地元企業ということで高待遇 高時給を実現させております。

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若い社員が中心となって特注品、少数品を加工しています。産業機 械部品から食品・医療・半導体関連部品まで幅広いニーズに対応し ています。

観光客が多く明るい店である。長崎県、市の指定店で真珠資料館に なっているため、定期観光バスの入館がある。

産廃・土木・圧接の事業を行っています。

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登録型ではありませんので、安心して長く働く事ができます。勤務 状況により当社の製造社員（リーダー的なもの）や管理社員へのス テップアップもあり、当社の社員９割が元スタッフです。

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創業１２０年、「眠りの専門店マイまくら」を全国４６店舗展開中 です。すべての方に健康な眠りを提供することを理念としています 。

取り引き先は大手上場企業ばかり 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

取り引き先は大手上場企業ばかり 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無

対象従業員の７０％が資格取得者（技能士国家資格）であり、エン ジニアの育成を大切に考えています。弊社で取り扱う商品は製造現 場を支えている無くてはならないツールです。

対象従業員の７０％が資格取得者（技能士国家資格）であり、エン ジニアの育成を大切に考えています。弊社で取り扱う商品は製造現 場を支えている無くてはならないツールです。

企業として地域に貢献する医療・福祉・介護を目的とし、信頼のお ける運営の展開となるために日々努力を続ける会社です。人材の育 成とサービスの向上がモットーです。やる気のある方歓迎！

研究開発・技術革新を継続的に行うことによって、地域社会に密着 した信頼性と確かな技術力を伝えていく企業を目指します。