株式会社 丸三燃料 サービス付き高齢者向け住宅 丸三グロリア
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木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

満足はその人の表現に現れるものだと考えます。私達は安全・安心 ・自己表現のためのサービスを行うことで、ご入居、ご家族、スタ ッフと、すべての人達が心豊かで満足できる生活を目指します。

１．接遇を重視し、高齢者を敬うケアを実践します。 ２．医療との連携を視野に入れた、良質なケアを実践いたします。

小樽地区、発寒地区、藤野地区の３拠点で高齢者福祉事業を、行っ ています。「ホスピスケア」「コミュニティケア」を基に、質の高 いサービスを提供しています。

当社の携わる施設は順調に増えており今後も新たな施設を計画して いきます。同時に将来の責任者の育成にも力を入れ未経験者であっ ても実績によっては重要なポストに就いてもらうことが可能です。

ノーリフトケア先進施設として介護職員の腰痛ゼロ！離床生体セン サーａａｍｓ導入で夜間巡視ゼロ！音声入力ハナスト導入で記録残 業ゼロ！働きやすい笑顔溢れる職場を実現！

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

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お客様第一主義で徹底し、お客様に満足して頂けるクオリティ高い サービスを提供し続け、地域に密着した、心地よく明るく楽しい施 設を目指し安心安全、信頼して頂けるよう従業員一同努めます。

介護福祉士受験のために必要な実務者研修などを全額補助で勤務時 間中に受講することができます。その他スキルアップや資格取得に 取り組めるよう、経費等の支援体制が充実しています。

全室個室のユニット対応型の特養であり、個人の尊厳を守り、生き がいのある暮らしの支援の実現を基本的な考え方としています。　 ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業

老人ホームと保育園を併設。きめの細かい、お年寄りに寄り添う介 護の提供。豊かな自然、広い園庭で、子供達の成長をサポート。お 年寄りと子供達の交流を通して、両者の理想的な関係を実現。

医療と介護を通じて人々の健康を守り、地域社会に貢献しておりま す。患者様・利用者様の心に寄り添った医療と介護を提供してまい ります。

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全室個室のユニット対応型の特養であり、個人の尊厳を守り、生き がいのある暮らしの支援の実現を基本的な考え方としています。　 ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業

２１世紀環境保全のさきがけである粉体塗装技術を確立し、半世紀 の品質実績が大手メーカーから高い評価を得ている工業塗装メーカ ーです。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

元気な時も介護が必要になっても 同じ部屋で末永くお楽しみいただける設備とスタッフで 住まわれる方のセカンドライフをサポートします。

「健やかに・楽しく・ご自分らしく」の理念を掲げ質の高いナーシ ングとケアを目指している介護付き有料老人ホームです。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。