株式会社 円の求人

ワッツグループでは全国に１００円ショップ「ワッツ」「シルク」 「ミーツ」、おしゃれ雑貨ショップ「ブォーナ・ビィータ」「ＴＯ ＫＩＮＯＮＥ」「フレッツ」を１８００店舗展開しています。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

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５年で売上げ３２％ＵＰ。全国１０００社のネットワークと平ボデ ィ車率４０％で「お客様の要望は断らない」をモットーに急成長。 収入＆労働環境の魅力から定着率９５％、平均勤続年数２０年以上

暮らしとビジネスの快適な環境づくりをお手伝い。岡山、兵庫、鳥 取県をエリアにダスキン商品のレンタルから総合レンタルショップ 、ファーストフードまでさまざまなサービスを提供しています

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

技術者ひとりひとりに寄り添い、技術者が働きやすい環境づくりを 徹底しております。長めのブランクがある経歴に不安がある方も、 ブランク復帰支援などで丁寧にサポートいたします。

５年で売上げ３２％ＵＰ。全国１０００社のネットワークと平ボデ ィ車率４０％で「お客様の要望は断らない」をモットーに急成長。 収入＆労働環境の魅力から定着率９５％、平均勤続年数２０年以上

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

技術者ひとりひとりに寄り添い、技術者が働きやすい環境づくりを 徹底しております。長めのブランクがある経歴に不安がある方も、 ブランク復帰支援などで丁寧にサポートいたします。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

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海外にも庭園を造って、新聞などにも取り上げられました。 ２０代～６０代の幅広いメンバーで楽しく作業しています。

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経験年数がほぼ５年の人間が６０名おり、新しく入社された方にも 安心して働けるよう、全員でサポートする型をとっております。　 人間関係は良く、給与面は努力等をきちんと評価しています。

創業６０余年という社歴が示す安定した業績と、ＩＳＯの認証取得 によるマネジメントシステムの確立などのチャレンジ精神をベース に更なる成長を達成するベく若いスタッフが中心になって活躍

経験年数がほぼ５年の人間が６０名おり、新しく入社された方にも 安心して働けるよう、全員でサポートする型をとっております。　 人間関係は良く、給与面は努力等をきちんと評価しています。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

技術者ひとりひとりに寄り添い、技術者が働きやすい環境づくりを 徹底しております。長めのブランクがある経歴に不安がある方も、 ブランク復帰支援などで丁寧にサポートいたします。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします