株式会社 千の求人

働く環境や福利厚生の充実、社員の士気を高める人材育成に取り組 み、働く仲間やその家族の生活をさまざまな方面からサポート可能 な環境構築を目指しています。

働く環境や福利厚生の充実、社員の士気を高める人材育成に取り組 み、働く仲間やその家族の生活をさまざまな方面からサポート可能 な環境構築を目指しています。

働く環境や福利厚生の充実、社員の士気を高める人材育成に取り組 み、働く仲間やその家族の生活をさまざまな方面からサポート可能 な環境構築を目指しています。

「寝たきりにしない寝たきりにさせない」「利用者様の為に」を合 言葉に「利用者様も職員も楽しく」をモットーに日々取り組んでお ります。【画像あり】

教育理念に「社会を生き抜く力、考える力を贈ろう」を掲げ、子供 たちの個性に合わせた指導で勉強を通じ学喜びを感じ自主性を育ん でいくことを使命としている企業です。

当社は本社が山口県に在り、製作工場も有しております。関東の拠 点として、千葉・川崎に支店を配し、東北には岩手にも拠点があり ます。各所とも工事において、高い評価をいただいております。

当社は本社が山口県に在り、製作工場も有しております。関東の拠 点として、千葉・川崎に支店を配し、東北には岩手にも拠点があり ます。各所とも工事において、高い評価をいただいております。

従業員同士が仕事を教え合い、皆で仕事をフォローし合える社風で す。他業種から転職される方も多く、未経験者でも働ける教育訓練 や福利厚生を充実させ、長く働ける職場作りに取り組んでいます。

従業員同士が仕事を教え合い、皆で仕事をフォローし合える社風で す。他業種から転職される方も多く、未経験者でも働ける教育訓練 や福利厚生を充実させ、長く働ける職場作りに取り組んでいます。

従業員同士が仕事を教え合い、皆で仕事をフォローし合える社風で す。他業種から転職される方も多く、未経験者でも働ける教育訓練 や福利厚生を充実させ、長く働ける職場作りに取り組んでいます。

従業員同士が仕事を教え合い、皆で仕事をフォローし合える社風で す。他業種から転職される方も多く、未経験者でも働ける教育訓練 や福利厚生を充実させ、長く働ける職場作りに取り組んでいます。

独自技術と特殊車両による清掃・洗浄でプラント環境を守る製鉄所 の中核企業です。「技術・和・挑戦」をモットーに、鉄づくりをは じめ各種プラントの安定操業を支えています。

切削工具、計測システム、ＩＴ関連商品に強いという特色をもつ機 械工具商社です。社員の教育に力を入れています。

開始当初は３回の業務指導を行います。なお不安のある場合は指導 の延長も可能です。物件毎に担当者がおり、皆様と弊社との窓口と して対応しています。７０歳を超える方々も働いておられます。

開始当初は３回の業務指導を行います。なお不安のある場合は指導 の延長も可能です。物件毎に担当者がおり、皆様と弊社との窓口と して対応しています。７０歳を超える方々も働いておられます。

「チャンスメーカーであれ。」を掲げ、自ら一歩踏み出し、課題を チャンスに変えながら仲間とともに未来を本気でつくり続ける会社 です

開始当初は３回の業務指導を行います。なお不安のある場合は指導 の延長も可能です。物件毎に担当者がおり、皆様と弊社との窓口と して対応しています。７０歳を超える方々も働いておられます。

創業以来堅実な経営と斬新な技術をもって各種電子、応用機器製品 及び高低圧受配電盤、自動制御盤等を主力製品とし、一貫したトー タル作業システムで設計から製品完成迄、全て自社工場内で生産

トータルビルメンテナンス企業として培ったノウハウを活かし、建 物の管理全般を行っています。 おかげさまで創立５０周年となりました。

株式会社設立は平成２４年ですが、事業として３５年以上の実績が あります。熱いハートと情熱を持った社長の信頼は厚く、大企業と の直接契約が主です。