株式会社 富山の求人

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

創業以来、工作機械を構成する外側のカバーやタンク等を製造して きました。これらに加え近年ではチップコンベア、クーラントろ過 装置の製造を開始し業務の拡大を図っています。

昭和２１年創業以来、常に『お客様を大切に』を合言葉に、鋼材の 販売・加工及び建設工事を主として順調に業績を伸ばしています。

富山日本電気（株）の分割により設立。世界最先端キャパシタの研 究開発拠点として、ＹＡＧＥＯグループの一翼を担っております。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

北陸電力グループの中で、総合設備企業として各種電気通信設備の 設計、施工、施工管理を主体に事業展開しております。

従業員ファーストの経営で、５０代・６０代の未経験入社が中心。 定年制度を廃止し、正社員として長く働ける体制を整えています。 落ち着いた職場環境です。

北陸電力グループの中で、総合設備企業として各種電気通信設備の 設計、施工、施工管理を主体に事業展開しております。

従業員ファーストの経営で、５０代・６０代の未経験入社が中心。 定年制度を廃止し、正社員として長く働ける体制を整えています。 落ち着いた職場環境です。

美しい街並みに調和しながら、ご家族の想いやこだわりを実現する 、末長く大切にされていく住まいを作ります。

当社は、ビルディングの総合管理を目的として、昭和３５年に発足 しました。日本全国の主要都市に１３７の営業網を設け、訓練され た従業員により建物の健全な維持管理に努力しています。

ＩＣＴ化、充実の教育制度・研修制度、明確な人事評価制度、組織 改革など新しい取組を真摯に実行し、人に重きを置いたグループ企 業で、笑顔あふれる医療の職場です。

ＩＣＴ化、充実の教育制度・研修制度、明確な人事評価制度、組織 改革など新しい取組を真摯に実行し、人に重きを置いたグループ企 業で、笑顔あふれる医療の職場です。

ＩＣＴ化、充実の教育制度・研修制度、明確な人事評価制度、組織 改革など新しい取組を真摯に実行し、人に重きを置いたグループ企 業で、笑顔あふれる医療の職場です。

全国大手物流企業との取引で将来的にも安心。　各種免許取得指導 。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

ＩＣＴ化、充実の教育制度・研修制度、明確な人事評価制度、組織 改革など新しい取組を真摯に実行し、人に重きを置いたグループ企 業で、笑顔あふれる医療の職場です。

北陸電力グループの中で、総合設備企業として各種電気通信設備の 設計、施工、施工管理を主体に事業展開しております。

賃貸マンション、月極駐車場、トランクルームの管理・斡旋をして おりホームページに空室の写真や間取りを掲載し、お客様がその情 報を見てメールで案内希望をされ、物件案内をさせて頂いている