株式会社 川島コーポレーション 有料老人ホーム サニーライフ
湘南の求人

若手の造園技術習得に。 定年後の再就職に。

若手の造園技術習得に。 定年後の再就職に。

「大富福祉会」は、社会福祉法人としての責任・自覚を持ち、時代 に応じた福祉ニーズを把握し、地域福祉の発展と高齢者支援のため 、積極的な運営に努めております。

神奈川県内・東京都町田エリアに４７店舗を展開しています。平均 年齢３９歳と若い社員が多く、一緒に明るく仕事の出来る仲間を求 めています。

令和２年設立の警備会社です！　社員の平均年齢は３０歳以下！　 柔軟な社風でコミュニケーションが活発な職場です。福利厚生に力 を入れております！　※健康保険は国民健康保険組合での加入です

創業５０年以上「まごころこめておつきあい」をモットーに引越業 一筋でサービスを提供しております。アットホームな雰囲気を保ち つつ上場企業としてさらなる飛躍を目指しております。

お客様に喜んで頂ける店作りを目指し、様々な研修を取り入れて店 の向上を図っています（接客・サ－ビス・調理など）。生きいきと 働ける、楽しい職場作りを提案しています。

お客様に喜んで頂ける店作りを目指し、様々な研修を取り入れて店 の向上を図っています（接客・サ－ビス・調理など）。生きいきと 働ける、楽しい職場作りを提案しています。

創業以来住宅設備工事全般に関り、官庁工事も含め地道に業務を遂 行しております。新人の研修カリキュラムは充実しています。

創業以来住宅設備工事全般に関り、官庁工事も含め地道に業務を遂 行しております。新人の研修カリキュラムは充実しています。

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

昭和３年創業以来、寝具・備品等のレンタルをメインに順調に業績 を伸ばし、関東地方・中部地方・北海道・九州を中心として営業を 行っている。

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

会社創立以来「より安全にして楽しみのもてるお食事の提供」を常 に心掛け、業績も着実に伸びて成長しております。明るく働きやす い職場で、定年を気にすることなく働くことが出来ます。

会社創立以来「より安全にして楽しみのもてるお食事の提供」を常 に心掛け、業績も着実に伸びて成長しております。明るく働きやす い職場で、定年を気にすることなく働くことが出来ます。

会社創立以来「より安全にして楽しみのもてるお食事の提供」を常 に心掛け、業績も着実に伸びて成長しております。明るく働きやす い職場で、定年を気にすることなく働くことが出来ます。

会社創立以来「より安全にして楽しみのもてるお食事の提供」を常 に心掛け、業績も着実に伸びて成長しております。明るく働きやす い職場で、定年を気にすることなく働くことが出来ます。