株式会社 橋本の求人

大手ゼネコンの協力業者として、東京を中心に、首都圏で屋内電気 設備工事・工事用仮設電気工事をしています。

東洋紡の協力事業所です。 定年は６５歳で、再雇用制度もあります。　（はー７）

会社創立以来業績を伸し続け、業界でも最新鋭の設備を導入し、医 薬を基本に健康を創造し提供する企業を目指しています。年間休日 １２０日、週休２日制など福利厚生面も充実している。

完全週休２日制を実施し、年間休日１２３日もあり、工場内は化粧 品のいい香りがして、明るく働きやすい職場です。 ＊社員旅行・健康診断・退職金・企業年金基金・各種慶弔金等

１）財務の安定性２）ＤＣ会計で価格競争力３）平均年齢２８．９ 才　４）ＷＥＢクリエイティブ研修５）賃金管理研究所の責任等級 制賃金制度

創業６０年、精密板金、特に試作製作に特化、お客様は大手上場企 業です。自社開発製品の設計・試作・製作・販売をしております。

創業６０年、精密板金、特に試作製作に特化、お客様は大手上場企 業です。自社開発製品の設計・試作・製作・販売をしております。

カジュアルウェアのＳＰＡ事業を広めています。　 障がい者の積極採用も行っております。　 　２１３ユ

自然素材にこだわり健康で快適な、安心・安全な、美しく価値の高 い「住まい」をご提供しています。自社不動産賃貸管理で安定した 経営基盤を基に、設立以来７１年目を迎えました。

トヨタウエインズグループの警備・建物総合管理会社として安定し た実績を上げている成長企業です。

地域に密着した家族的な訪問介護を行っております。

地域に密着した家族的な訪問介護を行っております。

地域に密着した家族的な訪問介護を行っております。

東洋紡の協力事業所です。 定年は６５歳で、再雇用制度もあります。　（はー７）

東洋紡の協力事業所です。 定年は６５歳で、再雇用制度もあります。　（はー７）

弊社は２０１６年に設立し、２０代～４０代を中心に各分野で活躍 しております。安心して働けることはもちろん、スキルを向上し続 けることができる環境を整えることを最優先として活動しています

株式会社リビングプラットフォームのグループ会社 グループ内の施設にのみ受託業務をしております。

弊社は２０１６年に設立し、２０代～４０代を中心に各分野で活躍 しております。安心して働けることはもちろん、スキルを向上し続 けることができる環境を整えることを最優先として活動しています

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。