株式会社 江戸川の求人

４０年以上の実績で築いた信頼を基盤に、マンションの安心と快適 を見守りながら、安心して働ける環境を整えた総合不動産管理会社 です。

会社創設以来労使一体となり創意工夫を活かしユーザの要望に応え 社銘（クラウンサービス）にふさわしい良質警備に日夜努力した結 果社員数も約４０名に及び更に業績向上が期待される。

【『できる』が増える】を理念とし、利用者様・スタッフ・地域社 会のためにできることを考え、実行していきます。ＳＤＧｓにも力 を入れており、よりよい地球環境に貢献します。

【『できる』が増える】を理念とし、利用者様・スタッフ・地域社 会のためにできることを考え、実行していきます。ＳＤＧｓにも力 を入れており、よりよい地球環境に貢献します。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

会社創設以来労使一体となり創意工夫を活かしユーザの要望に応え 社銘（クラウンサービス）にふさわしい良質警備に日夜努力した結 果社員数も約４０名に及び更に業績向上が期待される。

東京都指定訪問入浴事業所　

旅行業務全般を担う

昭和１９年創業以来、首都圏、関東、東北、北陸信越、大阪を基盤 として営業展開を行っている。安全・安心をモットーに、時代のニ ーズに即したロジスティクスをお客様に提供している。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護事業のみならずトータル的に事業展開していく予定です。 働く職員の幸せが第一をキャッチフレーズにしています。

難病や末期がんなどで自立した生活が困難な方や要介護度が高い方 々に安心して生活を送っていただけるよう、ＡＩでは代替できない 「人にしかできないケア」を提供している会社です。

昭和２４年創業以来地域密着型の工事等を手掛けており、家庭的な 会社です。東京都水道局の直接元請の仕事です。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

東京都内４ヶ所の営業所（高田馬場・渋谷・錦糸町・立川） 神奈川県２ヶ所（横浜・溝の口）、埼玉県１ヶ所（所沢）の営業所 。赤羽、大井町に出張所があります

東京都内４ヶ所の営業所（高田馬場・渋谷・錦糸町・立川） 神奈川県２ヶ所（横浜・溝の口）、埼玉県１ヶ所（所沢）の営業所 。赤羽、大井町に出張所があります

東京都内４ヶ所の営業所（高田馬場・渋谷・錦糸町・立川） 神奈川県２ヶ所（横浜・溝の口）、埼玉県１ヶ所（所沢）の営業所 。赤羽、大井町に出張所があります

東京都内４ヶ所の営業所（高田馬場・渋谷・錦糸町・立川） 神奈川県２ヶ所（横浜・溝の口）、埼玉県１ヶ所（所沢）の営業所 。赤羽、大井町に出張所があります