株式会社 池田ホテルマネジメント（ダブルツリーｂｙヒルトン富
山の求人

酒類販売は地酒やワインなど蔵元と直接取引をして量販店とは違う 付加価値を付けて販売。直営飲食店はお酒を楽しむ様々な業態を自 社で開発、乾杯を提供することを理念としお店作りを行っている。

従業員の年齢層は２０代前半から７０代までさまざまの活気ある楽 しい職場です。地域の方にも親しまれており、歴史のあるお店です 。中小企業ですので個人的な事情や時間にも対応しています。

能力・経験を生かした職場で、全員ががんばっている事業所です。 免許・資格等の取得奨励金制度あり

独身寮があるので希望があれは入寮可能です。

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。 コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める 女性社員も活躍中。

大手自動車メーカー、建材メーカーからの注文により多種多様な部 品を制作しています

ダンプカー主体　砂利製造販売で年商４億円以上　 活気のある明るい職場です

木屑の堆肥化を県内で一早く手がけ、再生利用・再資源化そして土 壌改良材としてリサイクルに取り組み、未利用資源を有効利用する という方針の中循環型社会構築のー助として貢献している。

「安全・迅速・確実」をモットーにトラック輪送サービスで地域産 業発展に努力いたしております。当営業所は、建設基礎資材（生コ ン・骨材）の生産販売もいたしております。

「地域に根ざした医療」を目指し「やさしさと思いやりと気配りを 」の基本姿勢の下、子育て応援職場プラン等、職員が働きやすい 環境作りに取組んでいます。学会発表や参加は推進しています。

長期安定型会社内部も明るく社員全体も若い。

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私たちのパルプ製品は、暮らしに欠かせないダンボール原紙や、エ レクトロニクス製品の重要な部品の材料に活かされており、国内の みならず東アジアや東南アジアに供給を行っています。

昭和２８年創業以来５０年、着実に業績を伸ばし、伊藤グループの 中核企業として更に躍進を目ざしている。福利厚生も充実して おり、社会保険、再雇用制度、住宅施設も完備している。

保育の特徴としては、四季の自然を感じる散歩と山歩きやリズム運 動。素材の味を生かした給食。職場は、休みがとりやすく子育て中 の人でも働きやすい環境になっています。

得意先、業績ともに安定しています。全国どこでも塗装技術者とし て通用する能力が身につきます。

愛の医療と福祉の実現、地域と職員と共に栄えるチーム

若い社員を中心に、活気に満ちた会社です。確かな技術とお客様と の信頼をモッ卜ーに売上向上しておリます。夏期等の長期休暇など の福利厚生面でも充実しています。

緻密なマーケティングと独自出店スキームにより全店黒字を確保。 コンプライアンスを守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める 女性社員も活躍中。