株式会社 ＳＰＥＣＩＡＬ ＫＩＤＳ ＳＵＰＰＯＲＴ にこまる
サポートの求人

トラック等大型車輛を得意とし、大型車輛では他社に負けない技術を持っています。大型車整備のノウハウを生かすことができる職場です。週４０時間制（１年単位の変形労働時間制）

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数ナンバー１になりました。「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

東京海上日動火災保険（株）の１００％子会社。品質の高い介護サービスやコンプライアンスを順守した事業運営のため、人材育成・教育に注力。働き易い環境のため福利厚生も充実させています。

東証プライム上場の（株）カーブスホールディングスのグループ企業。安定した基盤を持ちつつ、カーブスのモデル店舗としてチャレンジが出来る環境が整ってます。

柊の郷では設立以来「安心、安全、安楽」をモットーに利用者様が心豊かに生活を送れる大きな家となることを目指して来ました。お互いに声をかけあい、利用様とー緒に成長していける職場です。

行政事務

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防についての取組や共同研究も行っております。

西洋医学と東洋医学を併用した総合治療院として患者様に合った最適な治療を提供しています。又、地域住民と密着した介護予防をめざしています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとりの将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数ナンバー１になりました。「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数ナンバー１になりました。「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

リゾート・旅館・宿泊特化など、多様なホテルの再生により各地の地域活性化に貢献し、事業拡大を続ける当社。プロフェッショナルへの成長が叶う環境で、ワークライフバランスも大切に働けます。

柊の郷では設立以来「安心、安全、安楽」をモットーに利用者様が心豊かに生活を送れる大きな家となることを目指して来ました。お互いに声をかけあい、利用様とー緒に成長していける職場です。

行政事務

当社では子育て中の社員も多く、休暇取得や早退、半日・時間休暇などに配慮をしております。

建設現場でもＩＣＴの技術がどんどん進化しております。弊社は最新のＩＣＴ技術への投資も積極的に行い、若い世代がよりスムーズに建設現場に順応できるような準備をしています。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの使命である。