株式会社 ＳＰＥＣＩＡＬ ＫＩＤＳ ＳＵＰＰＯＲＴ にこまる
サポートの求人

当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全 国に拠点を展開しており、グループ全体で１５０拠点、従業員は３ ，８００名以上、トラック３，５００台以上を保有しております。

クライエント、スタッフを大切にし、人間尊重を意識し「愛する、 褒める、必要とする、役に立つ」を大切にしています。

大館市（１５輌）及び能代市（２０輌）を営業拠点として、タクシ ー業を経営している。　

業界のリーディングカンパニーとして、さらなる成長を目指し、Ｃ ＳＲ向上や環境対策などのＣＳＲ活動にも力を注いでいます。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの 使命である。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」　食を通して、人々に喜びと感動を与えることがＬＥＯＣの 使命である。

取引先は大手ＳＩｅｒ、安定企業で、１４期連続増収増益です。経 営陣との距離が近く、アットホームな雰囲気です。社員同士が切磋 琢磨しながら成長を実感できる会社です。

２００２年に静岡県伊東市の伊東園ホテルを皮切りに、観光温泉ホ テル業界へ参入！「巡りたくなる温泉宿」をモットーに、現在、北 関東を中心に約５０館のホテルを運営

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

これからの高齢化社会に向け、様々なサービスの提供を考え、常に 前向きに走り続ける会社です。

介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図 る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。 「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます！

お子さまの発達に応じた、「できた」を大切にしています。

当社は、平成２８年２月１日にオープンした児童発達支援／放課後 等デイサービスです。

地域に暮らす、すべての人に対して、お互い助け合いの精神に基づ き通常生活の中で困難等生じた時　受け手ト担い手が対等な関係を 持って福祉サービスに関する事業を行う。

１９７８年に開設した『おおもり病院』は、２０１９年８月より『 桜十字熊本宇城病院』として新たなスタートをきりました。地域の 皆様に気軽に頼っていただける病院を目指し努めてまいります。

経営理念「お客様に喜びと感動を従業員に成長と幸福を、社会に貢 献を」としている。食を通して、人々に喜びと感動を与えることが ＬＥＯＣの使命である。

環境緑化工事の全てについて設計から完成まで責任施工し、緑文化 の創出を基本コンセプトにし、過去の実績を証しに全社員が誇りを 持って実行する会社です。　【マイページあり】

クライエント、スタッフを大切にし、人間尊重を意識し「愛する、 褒める、必要とする、役に立つ」を大切にしています。

業界のリーディングカンパニーとして、さらなる成長を目指し、Ｃ ＳＲ向上や環境対策などのＣＳＲ活動にも力を注いでいます。