横濱かなざわ翔裕園 社会福祉法人 長寿村
特別養護老人ホームの求人

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

【法人理念】（一）社会発展に貢献します（二）利用者本位の真心 と優しさのこもった援助で「癒される」事業所を目指します（三） 人が育ちあえる「笑顔」あふれる「環境」づくりに努めます。

心身の状況に応じ、地域において必要な福祉サービスを総合的に提 供することを目的とする。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

心身の状況に応じ、地域において必要な福祉サービスを総合的に提 供することを目的とする。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

地域の高齢者の福祉ニーズに対応し、将来性、地域社会に貢献でき る働きがいのある職場です。　

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

「ひとのやさしさと温かみのある館」づくりをめざし，やさしさと 温かみのあるサービスの提供を行い，相手の立場に立った支援を行 います。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境です。

平成２７年より共同生活援助・短期入所の障害福祉施設、平成３０ 年には地域密着型特別養護老人ホームの介護施設を造営。互いに助 け合い個人が尊厳を持ち豊かに過ごせる社会創りを目的とする。

平成６年に開設した施設。利用者や家族の方がいつも笑顔で安心し て頂ける、思いやりのあふれる介護を行います。

平成２７年より共同生活援助・短期入所の障害福祉施設、平成３０ 年には地域密着型特別養護老人ホームの介護施設を造営。互いに助 け合い個人が尊厳を持ち豊かに過ごせる社会創りを目的とする。

創設６１年を迎える法人で、利用者と「共に生きる」を基本に、ノ ーマライゼーションの理念による運営を行い、利用者・家族・地域 に親しまれる施設を目指しています。

平成２７年より共同生活援助・短期入所の障害福祉施設、平成３０ 年には地域密着型特別養護老人ホームの介護施設を造営。互いに助 け合い個人が尊厳を持ち豊かに過ごせる社会創りを目的とする。

個室・ユニット型の施設です。ご利用者の心に寄り添い、“温かく て、ゆった～り”とした介護を、そして地域の方々に愛される施設 を日々めざしています。