機械設計の求人

「技術力で社会の課題を解決し“豊かさ”に貢献しつづける」が経 営ビジョン。ユースエール認定を取得するなど社員の働きやすさや 成長支援に力を入れている。

「技術力で社会の課題を解決し“豊かさ”に貢献しつづける」が経 営ビジョン。ユースエール認定を取得するなど社員の働きやすさや 成長支援に力を入れている。

創立７５年の業界のパイオニアとして、ゴム用機械メーカーのトッ プブランドの地位を確立。オーダーメードに拘り、自動車や家電等 の超大手メーカー様と「直接取引」を国内外で頂いています。

平成８年創業。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する設計 会社。全くの未経験者をベテラン設計者に育て上げる研修制度が充 実。熟練設計者の知識と経験の継承にも力を入れています。

平成８年創業。若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する設計 会社。全くの未経験者をベテラン設計者に育て上げる研修制度が充 実。熟練設計者の知識と経験の継承にも力を入れています。

清潔な環境で働きやすい職場です。　 　 　１７１２

ＴＶでおなじみの食品工場へステンレス製搬送設備を設計製作販売 しています。職場は整備されており、技能を身に付ける仕事ができ 、やりがいのある分野です。ホームページ動画を是非ご覧下さい。

創業６０年の地元企業で東証一部上場「日本軽金属ホールディング ス」に属しています。自動車バイク部品の高い業界シェアがあり、 独自技術を駆使した高い生産性・高品質に広く定評を得ています。

小企業でも独自の商品を開発し、設計から施工までを行っている。 また、公共工事のため受注も安定しており消防用ホース乾燥用リフ トの全国納入実績は日本一企業で業界から高く評価されている。

大手メーカー内での勤務６０％（請負業務）、平均年令３８歳

１、製造工程・部品加工の業務請負業に注力。２、従業員の平均年 齢は約２８歳で若さに溢れる３、即断即決できる軽快な社内組織。 ４、従業員と社会ヘの貢献を大切にしている。

１、製造工程・部品加工の業務請負業に注力。２、従業員の平均年 齢は約２８歳で若さに溢れる３、即断即決できる軽快な社内組織。 ４、従業員と社会ヘの貢献を大切にしている。

矢崎グループの製品設計を担う技術サービス会社です。服装や社風 、社内の雰囲気に「自由」という自主性を設けて、従業員に快適な 環境を整えました。

矢崎グループの製品設計を担う技術サービス会社です。服装や社風 、社内の雰囲気に「自由」という自主性を設けて、従業員に快適な 環境を整えました。

矢崎グループの製品設計を担う技術サービス会社です。服装や社風 、社内の雰囲気に「自由」という自主性を設けて、従業員に快適な 環境を整えました。