正看護師の求人

消化器科、内科、泌尿器科、肛門科、男性不妊症外来

日常生活の身体介助・生活支援はもちろん、医療機関に近い職員数 を配置することにより日常的な医療管理、看取り、ターミナルケア といった医療的ケアを行える施設です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

医療法人が運営しており、医療と介護の連携のもと、利用者の方々 の尊巌を保持し、その人らしい生活ヘの自立を支援させて頂きます 。

特別養護老人ホーム渓樹園（定員５０名）ショートステイ（定員１ ０名）ケアハウス（定員３０名）デイサービスセンター（定員２５ 名）を併設し運営しています。

平成２１年開設の施設となります。 かまどのご飯や信楽焼のお風呂、畳での生活が特徴となります。 熱意ある職員をお待ちしております。

「患者様の個別性を尊重した、良質でぬくもりのある医療」を基本 理念に、各スタッフが専門性を活かしたチーム医療を提供していま す。子育て等働きやすい環境・制度があり定着率が高いです。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

充実して働いて頂ける５つの理由：１母体が医療機関　２経営理念 ・行動指針がある　３多くの研修　４資格取得を応援　５自分にあ った職場が見つかる　「働き方改革等推進企業」

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

超音波検査等を実施している。

特別養護老人ホーム渓樹園（定員５０名）ショートステイ（定員１ ０名）ケアハウス（定員３０名）デイサービスセンター（定員２５ 名）を併設し運営しています。

地域のかかりつけ病院として、地域に根ざした安全・安心の医療・ 介護サービスを提供しています。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

入所者のベット数は５０床（個室、多床室）、通所者は２０名いる 。モットーは入所者への信頼・安心・友愛を目指す理念を持って邁 進しています。

協力体制がしっかりしており、初めての方でも丁寧に指導します。

法人設立３８年「医療福祉を通じて地域社会への貢献」を理念に栗 原市内最大の民間病院と介護保険事業を運営している。

「私たちは利用者様を家族と思い、健康と幸福そして生きる喜びの お手伝いをさせていただきます」の経営理念のもと、職員の幸福を 第一に考え、愛し愛される福祉施設を目指しています。

高齢者の介護施設として、介護保険制度の施設介護老人福祉施設が あります。介護の必要な高齢者が一日でも永く生活できる様に、高 齢者により添った介護の実現を図っています。

地域に根ざした病院として、患者様の診療から社会復帰までの総合 的な支援に取り組んでいます。