無資格の求人

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を 理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り 組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

「温かい、ゆとりのある人と人との交わり」と「愛情」をモットー に入居者様をサポートし、今までの暮らしと変わらぬ、安心して暮 らせる「新しいわが家」になれるよう取組んでおります。

「利用者様、仲間の為に」をテーマにニコニコワクワクする、 明るく楽しい職場づくりを目指している会社です。

当社は、「ご利用者」と「ご家族」に「満足」（楽しみ・安心安全 ・便利）していただくことを追求し、「ソラノイロは素晴らしい！ 」と言っていただける（行列の出来る）デイサービスを目指します

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護事業のみならずトータル的に事業展開していく予定です。 働く職員の幸せが第一をキャッチフレーズにしています。

法人として２０年以上の実績もあり、伝統ある園から、一から作り あげる新規の園まで、又、様々なスタイルの園を首都圏にて約１０ ヶ所運営し、これからも毎年新規園を誕生させる予定です。

定員７名の少人数制で、家庭的な雰囲気を大切にしています。入居 者様一人ひとりに寄り添った支援を行います。

昭和５３年日本で初めて訪問入浴サービスを事業化、在宅福祉サー ビスで国内最大手。地域の高齢者が自宅で安心かつ快適な生活介助 を行う。

「患者さんの立場に立った医療」、「心のこもった医療サービス」 、「心のともなった医療技術」を理念に掲げ全スタッフが日々創意 、工夫しながら実践に向け取り組んでいます。

老人ホーム・デイサービス、放課後等デイサービス他、介護サービ スを提供している企業です。成長著しく安定した企業です。 ホームページｈｔｔｐ：／／わらく．ｃｏｍ

賀新会の理念　Ｍｉｓｓｉｏｎ 　医療・介護事業として、 　あたらしい価値を生み出します。

地域における急性期から慢性期の医療を提供。９９床

社会性は勿論、これからの世界に必要な将来性のある支援事業です 。子供たちにはまず安全に、そして楽しく安心して過ごせる居場所 を創っていきます。

地域の皆様をはじめ、各種事業所並びに健康保険組合の組合員の方 々に、、健康に対する深いご理解をえられるよう職員一同が。明る く、優しく、丁寧をモットーに頑張っています。

要介護状態の入居者の方々に、充実したサービスの提供を行い、入 居者が健やかに日々を送れるようにサポートしていきます。福祉お よび社会貢献を目的とし、大変やり甲斐のある会社です。

利用者様の笑顔と普段の生活から自然と言葉に出る「ありがとう」 をスタッフのよろこびとして、ご一緒に素敵な時間を送れるようス タッフ一丸となって取り組んで参ります。

最近では盛岡市発注の水道管布設工事に力を入れており、配管工の 育成に努力してます。他にも施工管理技士、重機オペレーターの育 成にも力を入れ、より良い工事が出来るように努力してます。

子どもの自主性を尊重し、寄り添う保育を理念としています。子ど もの困り感に声をかけてあげられる優しい保育士や何事にも挑戦で きる元気な保育士を募集しています。