生活援助の求人

福岡市内にグループ法人があり、一体的に介護事業を運営。女性が 多数活躍しており勤務形態も柔軟に対応し、スキルアップにも積極 的に取り組んでいます。

本グループは、茨城県内で地域に根差し医療・介護サービスを１７ 事業所運営しています。地域の皆様が健康で安心・安全・快適な生 活を送れるような社会環境創りに邁進しています

昭和６０年より、介護型の有料老人ホームを全国に先駆けて開設、 以来安定した経営を続けている

～会社理念～ 「ありがとうにありがとう」をモットーに「ありがとう創造企業」 とし法令を遵守し働きやすい環境を用意しています。

最高品質の介護サービスの実現を目指し、カスタムメイドケア、 人材育成、認知症ケア、食事、医療連携、余暇の充実、ＩＣＴ、 デジタルの活用、産業連携に注力しています。

～会社理念～ 「ありがとうにありがとう」をモットーに「ありがとう創造企業」 とし法令を遵守し働きやすい環境を用意しています。

医療関連及び介護事業の最大手。　就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。　就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

幅広い年齢の方々に活躍頂いており、市内に多数の拠点があります 。法定外福利厚生制度の充実に努めています。札幌市ワークライフ バランス認証企業です

全国に店舗展開予定。 コミュニティが広がることで実現できるイベントや時代に応じた楽 しみ方の発見ができるようになります。

元気村グループの共通理念である「家族主義」と「現場主義」をモ ットーに、地域から世界に広がる「感動介護」を実現し、全ての人 が元気に楽しく「共に生きる」社会を実現します。

当法人は地域に密着した高齢者社会福祉事業を運営しております。 職員への教育、福利厚生も充実しており働きやすい職場で技能の 向上や、将来のリーダ－・幹部の育成にも力を入れております。

令和５年８月に設立された法人です。「従業員還元」「風通しの良 い職場環境の整備」、「評価基準の透明化」、「考動できる教育体 制の構築」の４つを職場内方針のコンセプトにしています。

児童福祉法に基づく児童養護施設です。乳児を除いて保護者のない 児童、虐待されている児童その他環境上、家庭に恵まれない児童を 対象に健全な社会人として自立してもらうための援助施設です

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

「個性と人権の尊重」を基に質の高いサービスの提供ができるよう 努めている。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２