生活支援員の求人

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

自立度の高い障害者の共同生活の場、グループホームです。今、で きることをみんなで考えて働きます。喜んで人を喜ばせることが会 社理念です。

企業使命に「全力で地域貢献をして、地域活性化を行う」があり、 「関わる全ての人に感謝を届ける」を理念に全ての人に感謝を届け ることをモットーに笑顔でやりがいのある環境を目指しています。

高齢者・障害者・児童福祉の複合施設です。平成９年４月に特別養 護老人ホーム、平成１１年１０月に障害者支援施設を開設。新規・ 成長分野認定事業所。介護職員初任者研修の部内実施／県指定

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

専門特化した事業を幅広く展開。 ぜひ「アイステップいわき」で検索して下さい。 評価制度、家電割引制度導入、福利厚生昼食弁当補助等

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

高齢福祉サービス、障がい福祉サービス、児童福祉サービスの ３種別の事業を展開している。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

その人らしい今を大切に・・・お一人おひとりの主体性ある「暮ら し」を大切にし、自然なほほえみ（微笑）が生まれる場所の提供に 努めています。

社会意義の高い障がい者の住まい提供事業で、福祉の思いが強いス タッフが多いのが特徴です。グループホームスタッフは、４０～６ ０代の方をメインに幅広い年齢の方が活躍中です。

企業使命に「全力で地域貢献をして、地域活性化を行う」があり、 「関わる全ての人に感謝を届ける」を理念に全ての人に感謝を届け ることをモットーに笑顔でやりがいのある環境を目指しています。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

『施設ではなく住まいを作る』をコンセプトに建てられた見た目に もこだわった新築の施設において、自立支援といった入居者の方の サポートを行っています。未経験・夜勤専従大歓迎！

平成２９年８月に設立した社会福祉法人りんごの樹は、障害者特例 子会社ウジエクリーンサービスが運営母体です。ウジエスーパーグ ループとして、より職場に近い環境で就労支援をサポートします。

県下における精神病院の中核的役割を果たし、全国有数の規模を誇 る。「いつでも安心して入院できる病院」を基本理念に医療福祉の 包括的サービスを実施。福利厚生施設として保育所を併設。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。