発達支援の求人

子どもたちの個性に寄り添って、あたたかくたのしい職場です。

小児科、整形外科、リハビリテーション科等、脳血管障害などのリ ハビリを目的とした病院と福祉施設からなる複合施設で、すみやか に社会復帰ができるよう支援しているところです。

１人でも多くの障害のある方に、成長と活躍の場を創出したい。そ して事業として携ることで障害のある方を継続的に支援していきた いという想いで展開しています。

京セラ創設者の経営理念を導入し、毎年事業を拡大している成長過 程の会社です。働き方改善を追求し、社員旅行や懇談会で親睦を深 め、共に成長し連携を高めていける仲間を募集します。

発達障がいを持つ子ども達が将来社会で暮らしていくための、対人 関係の力や基礎学力をつけていくサポート、さらには学校を卒業し た後の社会への橋渡しを目的とした支援をしています

１人でも多くの障害のある方に、成長と活躍の場を創出したい。そ して事業として携ることで障害のある方を継続的に支援していきた いという想いで展開しています。

日本から障がい者という言葉をなくします。 上場を目指し一昨年５．１憶、昨期８．５憶、今期１５憶着地予想 で、全３１店舗まで拡大しました。

ワンストップでの「切れない支援」をサービスの根幹とし、中長期 的に利用者様や保護者様と関わりを持つことで、安心してご利用い ただける環境整備に努めております。

日本から障がい者という言葉をなくします。 上場を目指し一昨年５．１憶、昨期８．５憶、今期１５憶着地予想 で、全３１店舗まで拡大しました。

障がいを持つ人達が、社会の一員として地域で楽しく過ごせるよう に支援したいと考えています。専門性を高め研修に参加し、資質の 向上に努めていきます。

２０２１年４月に設立した会社です。

２０２１年４月に設立した会社です。

当法人は鹿嶋市で８園・神栖市で６園の保育所（乳幼児から小学校 就学前）及び家庭的保育事業（０歳～１歳児の５名定員）を運営し ています。

当法人は鹿嶋市で８園・神栖市で６園の保育所（乳幼児から小学校 就学前）及び家庭的保育事業（０歳～１歳児の５名定員）を運営し ています。

３つのまな（愛でる・学ぶ・マナー）を保育・教育の根幹として、 次代を担う子どもたちを育み、地域に根ざした母なる森のような 存在でありたいと考えています。

３つのまな（愛でる・学ぶ・マナー）を保育・教育の根幹として、 次代を担う子どもたちを育み、地域に根ざした母なる森のような 存在でありたいと考えています。