社会福祉法人こうほうえん品川事業所 ヘルスケアタウンにしおお
いの求人

ＤＣＲは社員が働きやすい環境づくりや、技術者の育成に惜しみな く力を入れています。福利厚生の充実、離職率３％台、育児休業３ 年取得など、より高いワークライフバランスを目指しています。

今年で創業１００年を迎える地元密着の石屋です。自社工場で製造 から販売までを社員全員が、まごころを込めて行うことにより、お かげさまでお客様から高い評価を得ています。★画像情報あり★

「会社にかかわる１人でも多くの人を幸せにする」という理念のも と、株式会社いろはにかかわる１人でも多くの方が幸せになれるよ う、介護・福祉サービスを通して社会貢献していきます。

志賀町、富来、羽咋の各自動車会社７社の車検修理組合

高齢化社会の中で、大きな使命と責任を担っており、今後も益々期 待されている職場であります。また、各種手当等待遇面を始め、職 員の福利厚生面にも力を入れています。

入所する要介護者に対し、施設サービス計画にもとづいて、入浴、 排泄、食事等の介護その他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管 理および療養上の世話を行います。

横浜市金沢区を中心に、健康・医療・福祉サービスを総合的に提供 している医療法人です。訪問サ－ビス拠点の拡大、老人保健施設等 積極的な事業展開をしています。

小澤病院、小田原市立病院等の急性期病院その他各医療機関と連携 した在宅医療と併せて介護付有料老人ホーム慶愛苑と共に地域に密 着した医療介護を展開。職員体制２．０：１（要介護者：職員）

腎疾患を中心としたグループで、首都圏に８０数か所のクリニック ・２病院、１０数か所の健診施設を有し、心のかよう医療を患者さ まに提供すると共に社員が安心して働ける職場を目指しています。

１．職場環境への取組が評価され、東京都女性活躍推進大賞を受賞 ２．ＩＣＴ（介護ロボット）の導入・ＩｏＴ化、アウトソーシング 化による労働環境改善、生産性向上のための積極的な投資

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

ホームセンター、カー用品専門店、自転車専門店のチェーンストア 展開。 平成６年６月に株式店頭公開。

１．常に仕事の使命感に燃え誠意をもって努力する。２．業務内容 、機器装備を充実させ企業としての目標達成のため前進する。３． 規律ある行動をもとに信頼のある業務管理を行う。

設立以来着実に業績を伸ばし、２５年２月現在で年間売上高は１５ １３億９００万円です。今後も積極的な店舗展開を推進します。