社会福祉法人善光会 特別養護老人ホーム バタフライヒルみなべ
虹の求人

関わるすべての人の幸せを願い、「人を想える組織であれ、人を想 える人材であれ」を理念とし、「ともに想う心」を大切に日々の業 務に励んでいます。

関わるすべての人の幸せを願い、「人を想える組織であれ、人を想 える人材であれ」を理念とし、「ともに想う心」を大切に日々の業 務に励んでいます。

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関わるすべての人の幸せを願い、「人を想える組織であれ、人を想 える人材であれ」を理念とし、「ともに想う心」を大切に日々の業 務に励んでいます。

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１．資格取得の助成制度があり、職員のステップアップを進めてい 　ます。 ２．育児休業も取りやすく、復職後の支援も行っています。

１．資格取得の助成制度があり、職員のステップアップを進めてい 　ます。 ２．育児休業も取りやすく、復職後の支援も行っています。

特別養護老人ホーム（入所定員５０人）【老人デイサービスセンタ ー地域密着型（利用者１０人程度（月～土、水曜除く）・短期入所 施設（定員１５人）・虹の園居宅介護支援事業所】・ハピネス浦上

平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。処遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。

スタッフの年齢層も比較的若く、元気あふれる職場です。

アットホームな職場で　明るく元気に楽しい職場をめざしています 。女性が多い職場です。

２４時間、３６５日体制で在宅介護サービスに特化し事業展開して います。毎年、新規出店もしています。 秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認定企業です。

利用者様個々と密接に関われるので、より質の良い介護を提供でき 、利用者様及びご家族の満足度を上げる事ができ信用も築くことが できます。

平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。処遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。

当施設は、重度、重複障がいのある方に書道・陶芸・絵画・体操等 様々な活動を通じて、個々の特性をいかし、夢の実現を支援してい きます。利用者も職員も「楽しく」をモットーに活動しています

豊かな自然の中で、家族的なふれあいを大切にしている定員１０人 以下の小規模旋設です。

平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。待遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。

＊先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度を導入！ ＊未経験者でもしっかり業務に従事出来るよう研修制度が充実！ ＊介護負担軽減！安心安全！を目指したノーリフトケア導入！

＊先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度を導入！ ＊未経験者でもしっかり業務に従事出来るよう研修制度が充実！ ＊介護負担軽減！安心安全！を目指したノーリフトケア導入！

＊先輩がマンツーマンで指導するブラザーシスター制度を導入！ ＊未経験者でもしっかり業務に従事出来るよう研修制度が充実！ ＊介護負担軽減！安心安全！を目指したノーリフトケア導入！