社会福祉法人 あけぼの福祉会 ホ－ムヘルプステ一ション きぼ
うの求人

年齢、キャリアを問わず活躍できる環境が整っており、 自分に合ったシフトを組めるので、新卒の２０代から、子育て世代 まだまだ働きたい５０代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。

地域福祉の拠点として老人の豊かな生活に寄与する。働きやすい環 境を第一に考え職員にとってもやりがいある職場。令和元年５月１ 日に東京都世田谷区にカフェテラス併設の特養ホームがオープン。

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

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職員の福利厚生も充実しています。・クラブ活動（フラダンス・ソ フトボール）・社員旅行（２年に１回ハワイ・香港・ディズニーラ ンド）法人補助あり・職員親睦会（年３回　ＢＢＱ・忘年会など）

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

創業２１年ですが社長も含めて、みんなで力をあわせしっかりとし た収入を得る平均年齢約４０歳の会社です。

調剤薬局の運営の他、幅広い事業展開で、医療機関のコンサルティ ングをベースに医療のトータルサポート。調剤薬局は全国７９０店 舗以上あり、独自の研修制度でバックアップも充実。

創業２１年ですが社長も含めて、みんなで力をあわせしっかりとし た収入を得る平均年齢約４０歳の会社です。

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

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コミュケーション力や課題解決能力、タスク管理能力など様々な能 力が求められます。成長したいと強く思い、行動すれば必ず成長で きる環境である、ということは胸を張ってお伝えできます

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

大手通信キャリアでの作業のため、仕事量も安定しております。残 業が少なく、年間休日も１３５日としっかり休めるため仕事とプラ イベートのメリハリをつけて働くことが出来ます。

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

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「長寿をたのしむ」を理念とし、安らぎある生活を提供。アットホ ームな職場で充実した教育制度、処遇改善と評価制度で質の高い人 材育成をしています。

明確なキャリアアップ制度を設け、店舗での勤務後、スキル・経験 に応じた本社部門への配転など、様々な分野での活躍が可能です。

令和６年４月より角囿友章税理士事務所を法人化いたしました。 代表は３０代で、社員は２０代から幅広く働いております。

令和６年４月より角囿友章税理士事務所を法人化いたしました。 代表は３０代で、社員は２０代から幅広く働いております。