社会福祉法人 双葉会 在宅介護支援センター 老人デイサービス
センターの求人

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

自工場及び各提携協力工場にて官公庁を主にユニフォームの受注製 造及び販売を行っている。一貫した管理システムの上さらに大手繊 維メーカー、大手商社の協力を得て高機能の素材を開発推進中

「良質で安全な医療・福祉の提供」を基本理念とし、地域医療・地 域介護の一翼を担い続けます。

１９６９年より高齢者福祉に関わり、県内４市で事業を展開。法人 の運営方針の一つに「人材の確保および育成」を掲げ、学び成長で きる環境。スケールメリットによる経営より職員の処遇改善も実施

東証一部上場。「わが社は、総合レンタル業のパイオニアとして、 経済社会に貢献する」という社是を基に全国・海外の幅広いネット ワークを活かし、レンタル業を中心に事業展開している会社です。

地域の中で共に支え合いながら、その人らしく「生きる」「暮らす 」「働く」ための共生社会の実現に貢献します。

「笑顔と感謝」をモットーに施設づくりを行っています。職員の処 遇向上にも努め、復職制度はないが多数の復職者がいます。また、 県の介護人材育成認証制度で認証レベル３を取得しています。

「笑顔と感謝」をモットーに施設づくりを行っています。職員の処 遇向上にも努め、復職制度はないが多数の復職者がいます。また、 県の介護人材育成認証制度で認証レベル３を取得しています。

「笑顔と感謝」をモットーに施設づくりを行っています。職員の処 遇向上にも努め、復職制度はないが多数の復職者がいます。また、 県の介護人材育成認証制度で認証レベル３を取得しています。

「笑顔と感謝」をモットーに施設づくりを行っています。職員の処 遇向上にも努め、復職制度はないが多数の復職者がいます。また、 県の介護人材育成認証制度で認証レベル３を取得しています。

定時に作業終了としており、時間的に余裕があり、自分の趣味等楽 しむ事が出来ます。仕事の流れによって、世の中の情勢がわかるこ とがあります。

馬にやさしく人に親切！をモットーによりよい製品の開発、製造を 心がけています。仕事も１回目より２回目にと少しづつ技術を習得 していけば自然に良い馬具が出来ます

働く父母と共に、子育てを考える。健康づくりのために、自然を大 切にする保育。働きやすい職場づくり。

２０２０年４月に創立した当社は、地産地消の仕事人として日本一 の直売所の立ち上げた新社長のもと地域の皆様とともに社員一丸と なって地域の活性化に取組んでいます。

農家組合員の営農と生活を守る総合事業を行うとともに地域の発展 に貢献する。

納品先はほとんど、学校、給食センター、病院、、幼稚園、保育園 となっております。