社会福祉法人 和の求人

一人一人の気持ちを大切にし、自然豊かな環境で のびのび育つこども園

地域に生活する住民と地域にある住民組織・ボランティア団体・社 会福祉施設などと協力して福祉のまちづくりを目指す団体です。

令和３年４月から認可の保育園になりました。

令和３年４月から認可の保育園になりました。

大正７年創設。東京、長野、静岡に１４の施設を有しキリスト教の 隣人愛の精神に基づき、医療、福祉の総合社会福祉事業を展開して いる。職員数１０６８人。本部東京。

大正７年創設。東京、長野、静岡に１４の施設を有しキリスト教の 隣人愛の精神に基づき、医療、福祉の総合社会福祉事業を展開して いる。職員数１０６８人。本部東京。

昭和４４年創設し、現在は身障及び老人９施設で１３種の事業を展 開し、地域福祉の向上に努めている。

昭和４４年創設し、現在は身障及び老人９施設で１３種の事業を展 開し、地域福祉の向上に努めている。

順和保育園は、感謝と思いやりの気持ちを持って、「人を大切にす ること」を常に心がけています。こどもたちを大切にし、働いてい る職員を大切にしています。

こども園の保育目標は、１身体を動かしのびのびした健康な子、２ 自分で考える子、３自分の思いを言える子、４人の気持ちを考える 子。あたたかく子どもの主体性をはぐくんでいく保育園です。

基本的な生活習慣の身に付いた子どもを育てる等の保育目標のもと 、地域の保育園として子育てのお手伝いをしている。

未来を創るのは、今を生きている私たちの責任。のぞみグループは 生きていることの希望を支える為、より良い未来の為に、今やるべ きこと、やらなくてはならないことを一歩一歩進めて行きます。

優しさや思いやりの心を育てる保育を行っている職員が皆、その心 を基本において仕事に就事しているので、良い信頼関係の中で向上 心を持ち、意欲的に働ける職場です。

園児の登降園・年齢別指導計画、欠席や送迎時間の変更などの保護 者との連絡をＩＣＴ化し、保育者の業務負担軽減に努めています。 子の看護等休暇の制度もあります。

法人理念である「敬愛と博愛」を基本とし、ご入居者様の安心安全 な生活の支援と職員の個性を大切に働きやすい環境を創っていきま す

園児の登降園・年齢別指導計画、欠席や送迎時間の変更などの保護 者との連絡をＩＣＴ化し、保育者の業務負担軽減に努めています。 子の看護等休暇の制度もあります。

昭和３３年創立。グループで特養・保育園等、東京都渋谷区・諏訪 地方に１２施設、事業所を有し、地域の福祉向上を担う。

県内唯一の社会福祉法人の病院として、医療・保健・福祉を包括し 実践している。

平成２８年にスタートし、現在新潟市内で認定こども園２園と小規 模保育園を１園運営しています。子どもたちの主体性を尊重し、一 人一人に寄り添った保育を方針としています。

平成２８年にスタートし、現在新潟市内で認定こども園２園と小規 模保育園を１園運営しています。子どもたちの主体性を尊重し、一 人一人に寄り添った保育を方針としています。