社会福祉法人 大阪聴覚障害者福祉会 障害者支援施設 なかまの
里の求人

利用者の人格を尊重し、常にその心身及び社会的状況を理解し、利 用者の立場に立ったサービス提供を努めています。

当社は利用者様に対し、家庭的な雰囲気を大切に細やかなサービス 提供を心がけています。従業員も若手からベテランまでお互いが助 け合いチームプレイで仕事に取り組んでいます。

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

シミズ病院グループの施設で、最大入所者数１５０人、職員数約１ ３０人の施設。豊かな自然に囲まれゆとりある生活空間の中、利用 者様と職員のお互いが笑顔で過ごせる施設づくりに努めています。

当法人は「障害の有無にかかわらず、０歳から１００歳まで切れ目 のない支援を目指す」という運営理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

道の駅南相馬の管理運営会社として市内７３事業所が出資し設立。 以来南相馬市の指定管理を受け続る。「社員とその家族のための」 働きがいのある明るい職場づくりをすすめています。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

当法人は「障害の有無にかかわらず、０歳から１００歳まで切れ目 のない支援を目指す」という運営理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

妙高地域の基幹病院として、準急性期医療から回復期医療、慢性期 医療までのシームレスな医療を提供しています。内視鏡センターや リハビリテーションセンターを構え、地域医療に貢献しています。

県内で１９店舗出店。 社員の平均年齢も若く、明るく活気のある職場です。 年間休日１５６日の週休３日制です。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

当法人は「障害の有無にかかわらず、０歳から１００歳まで切れ目 のない支援を目指す」という運営理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

「思いやり・楽しさ・安心のある“家庭的なサービス”の提供」を 法人の基本理念としており、ご利用者様に安心して快適に生活して 頂けるように職員一同、心がけています。

妙高地域の基幹病院として、準急性期医療から回復期医療、慢性期 医療までのシームレスな医療を提供しています。内視鏡センターや リハビリテーションセンターを構え、地域医療に貢献しています。

乳幼児にゆったりとした環境を用意し、チャイルドファーストの理 念の基に応答養育を行っている。また、様々な心の悩み等の問題を 抱える子ども等に公認心理士などによる心理的支援を行っている。

全ての事業に共通して『安心・安らぎを提供する』をモットーに入 居者様、利用者様の暮らしに少しでも多くの”安心・安らぎ”を感 じていただけるように心掛けています。

当法人は「障害の有無にかかわらず、０歳から１００歳まで切れ目 のない支援を目指す」という運営理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。