社会福祉法人 宮城県福祉事業協会 特別養護老人ホーム 茂庭
苑の求人

１、まごころを込めたサービスの提供　２、ご利用者様の自立支援 ３、地域社会への貢献　を基本理念に、ご利用者様やご家族様との 出会いに感謝して更なる発展を目指して参ります。

・地元に密着した地域医療に取り組んでいる　

精神科病院 （内訳）１Ｆ認知症疾患治療病棟６０床 　２Ｆ精神療養病棟６０床　３Ｆ精神一般病棟６８床

「アットホームに」がモットーでゆっくりゆっくり入居者様と過ご す施設です。資格取得応援や研修を推進し、キャリアアップ制度や 育児休業制度も充実しています。

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。

「アットホームに」がモットーでゆっくりゆっくり入居者様と過ご す施設です。資格取得応援や研修を推進し、キャリアアップ制度や 育児休業制度も充実しています。

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。

職員一人ひとりの声が活かせ、福祉職員として成長するための研修 制度や、長く勤務するための多様な働き方も用意しています。

働きやすい環境です。年間休日が多いです。施設内での研修・勉強 会も多くスタッフ間のコミュニケーションも活発です。関連病院（ 東可児病院）で受診した場合、医療補助があります

働きやすい環境です。年間休日が多いです。施設内での研修・勉強 会も多くスタッフ間のコミュニケーションも活発です。関連病院（ 東可児病院）で受診した場合、医療補助があります

２０代～７０代まで幅広い世代が協力し合って利用者様と一緒に 「楽しむこと」を考えてお互いに成長できることを目指している 施設です。休みの取得も協力しプライベートも応援します

職員一人ひとりの声が活かせ、福祉職員として成長するための研修 制度や、長く勤務するための多様な働き方も用意しています。

当院は「地域の人々とともに歩み」を基本とし、予防から急性期、 療養、リハビリ、在宅医療まで包括的な医療の提供を行う。地域に 密着した「チームワークと活力」に満ちた職場環境です。

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

熱意・誠意・創造を基本理念として、利用者にとってより良いサー ビスを志しています。　 職員の仕事と家庭の両立支援も推進しています。

開設当初より事業所数も増え、職員数も約２倍となるほどの成長を 遂げております。キャリアのない方の資格取得等のサポートも行い 職員の資質向上のための取り組みを苑全体で行っております。

熱意・誠意・創造を基本理念として、利用者にとってより良いサー ビスを志しています。　 職員の仕事と家庭の両立支援も推進しています。

熱意・誠意・創造を基本理念として、利用者にとってより良いサー ビスを志しています。　 職員の仕事と家庭の両立支援も推進しています。

７０年以上にわたり地域福祉を支えてきた社会福祉法人です。人材 育成やＩＣＴの活用を進め、質の高い福祉サービスの提供に取り組 んでいます。