社会福祉法人 森の香 幼保連携型 認定こども園 もりのか保育
園の求人

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプトに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュとしての一時保育も積極的に受け入れています。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

福祉の仕事では珍しい、連続休暇１０日間（常勤）を設けるなど、職員を大切にする風土には自信があります！従業員すべての人が、気持ちよく仕事ができる環境を作っている会社です。

要介護者の生活全般を支援する事業。

園庭の他に、ブドウ、梨、柿、さつまいも等の畑があり、子ども達に提供しています。子供好きで、作物や制作のお好きな方望みます。私学共済加入。

要介護者の生活全般を支援する事業。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプトに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュとしての一時保育も積極的に受け入れています。

子ども達を心から愛情で包み込み、「人を愛する心」と「ありがとうの心」がいかに素晴らしいことかを教え、気づかせているのです。「大好きとありがとう」生活を送ってみませんか！

お客様の人生を彩るためには自分自身の人生を楽しむことが大切と考えています。スタッフがオシャレを楽しみ、園内を明るく照らせるように、制服はアロハシャツを採用しています！

個を伸ばすことを理念としている。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプトに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュとしての一時保育も積極的に受け入れています。

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプトに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュとしての一時保育も積極的に受け入れています。

子ども一人ひとりを大切にし、成長を見守る・子育てを支える施設です。保育士の待遇を改善し、潜在保育士を減らし、働くお母さんを応援する会社です。

子ども一人ひとりを大切にし、成長を見守る・子育てを支える施設です。保育士の待遇を改善し、潜在保育士を減らし、働くお母さんを応援する会社です。

乳幼児期にふさわしい園生活を通し、心身ともに健康で思いやりの気持ちや仲間意識など人と関る力の基礎づくりをめざしています。又、全職員明るく働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。

子ども一人ひとりを大切にし、成長を見守る・子育てを支える施設です。保育士の待遇を改善し、潜在保育士を減らし、働くお母さんを応援する会社です。

安全・安心にこだわった鶏肉をつくり続けて創業７０年。独立孵卵場としては全国でトップ５に入る販売実績を持ち、北は青森、南は近畿までの東日本において事業を展問しています。