神奈川県厚生農業協同組合連合会（ＪＡ神奈川県厚生連保健福祉
センターの求人

ノーマリゼーションを基本理念に障害のある方が地域社会の中で、 ふつうに働く、ふつうに暮らす、ふつうに楽しむことができるよう に一人ひとりの障害特性に応じた専門的スキルで支援をしています

国立大学法人 本学は、東京工業大学と東京医科歯科大学が統合し、東京科学大学 となりました。

多様な福祉ニーズに積極的かつ柔軟に対応し、より質の高い福祉サ ービスを提供するための各種機能を備えた施設です。

ハマキョウレックスグループの物流会社で、全国に拠点を持ってお ります。主に物流センターでの保管業務や、商品の発送業務、物流 加工を強みとする３ＰＬ事業を行っています。

人の命の尊厳の大切さを第一と考え、利用者のニーズにあった福祉 施設としての使命を達成する。自立した日常生活ができる様、支援 する。第２のふるさとを目指して職員一丸となり取り組む。

働きやすさ×成長×安心。 ライフスタイルに合わせてキャリアを積み続けられる安定した職場 環境です。

「物流はサービス業である」を経営の理念とし、そのサービスを実 践する「人」の教育を第一に考えています。物流サービス業は社員 の仕事の質が全て。真剣かつ熱意に満ちた「プロ」集団です。

平成６年に開設した施設。利用者や家族の方がいつも笑顔で安心し て頂ける、思いやりのあふれる介護を行います。

人の命の尊厳の大切さを第一と考え、利用者のニーズにあった福祉 施設としての使命を達成する。自立した日常生活ができる様、支援 する。第２のふるさとを目指して職員一丸となり取り組む。

「物流はサービス業である」を経営の理念とし、そのサービスを実 践する「人」の教育を第一に考えています。物流サービス業は社員 の仕事の質が全て。真剣かつ熱意に満ちた「プロ」集団です。

特別養護老人ホームを本体施設として、ディサービスセンター、居 宅介護支援事業、地域包括支援センターを行っています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

地域に根ざした福祉活動を目指し、高齢者や家族のニーズに応えら れ信頼していただけるような施設でありたいと考え日々前向きに取 り組んでいます。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。