神奈川県厚生農業協同組合連合会（ＪＡ神奈川県厚生連保健福祉
センターの求人

イオンのショッピングセンターを中心に、セキュリティ業務を 行っています。イオングループ１００％出資により、安定的な 経営基盤のもとで成長を続けています。

「共に生きる」を理念とし、ご利用者様・ご家族・地域の皆様に信 頼される施設であり続けられるよう、明るい雰囲気の職場環境で職 員一同業務に励んでいます。ＩＳＯ９００１の認証を取得。

お年寄りが生活していた環境と「同一の地域」・「同一の居住環境 」で自然体の介護をコンセプトに設立。「社員あっての会社」を社 是に福利厚生等を充実。

大手化粧品メーカーやブランドを中心に国内外約４５０社以上と取 引があります。生産を科学し、独創的かつ確かな技術で世界中のお 客様に愛される商品をお届けします。

当社は日本で唯一のきのこ総合企業として、バイオテクノロジーを 駆使してきのこを生産しており、国内トップを誇っています。

平成１９年３月に開設して以来、経験と実績のあるディサービスセ ンターです。定員２５名で比較的小規模で個別ケアをモットーとし 、アットホームで楽しみと憩のある場です。

家庭において介護が困難な高齢者の方をお預りして快適な生活がで きる施設サービスと、お年寄りのために豊かな在宅福祉サービスを 提供して明るい長寿社会をめざします。

在宅復帰や在宅支援の拠点として地域に貢献し、地域住民を支援す る役割です。日常生活動作の向上を通じ「その人らしく自立した暮 らし」の実現のため、「利用者をよくするケア」を目指します。

令和９年６月、近大病院跡地に新規開設の回復期リハビリテーショ ン病院です。各職種のオープニングスタッフを募集しています。

人を大事にがモットーです。それはご利用者も職員も。職員には成 長や教育の場をしっかり提供し、それがサービス向上となり、ご利 用者に質の高いサービスを提供できます。

県民の健康管理拠点事業所

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

夏冬特別休暇があります。（フルタイムのみ） 新たな資格取得希望者には優先休暇があります。 熊本県より優良福祉施設表彰を受けました。

社員食堂を中心に安定した業績を上げています

ぺインは「痛み」という意味で、ペインクリニックとは「痛みの診 療所」ということです。痛みを伴う様々な病気・疾患に対して、そ の診断、治療を行うクリニックです。

共に生きる福祉のまち「京都」の実現

２１世紀にはグループ売上１兆円を目標に「食」を機軸にメーカー ・物流・商社・サービス・情報の多角化多業態化を目指しておりま す。

在宅を中心に病院、介護老人保健施設など、約８０事業所を構えて います。職員数２，１００名、在宅患者数４，１００名を超す医療 法人グループです。

情熱をもって働いています。熱意をもって仕事に取り組み、かつ、 仕事を楽しんでいます。先例のないものを作りあげることがアマゾ ンで働くことの一番大きな特長です。