福井県医療生活協同組合つるが生協在宅総合センター「和」（なご
みの求人

働き方改革、労働時間の上限規制等、法改正対応において社会保険 労務士は企業にとって必要な存在です。スタッフについても、ライ フイベントに対応しながらキャリアサポートを推進しています。

これからますます加速する高齢化社会に対し、スタッフ一丸となっ て楽しく明るく真剣に取り組んでいる会社です。

出勤は安宅新町の機材倉庫です。 特殊な仕事なので、工事エリアは加賀～金沢、たまに能登方面や富 山、福井などへも出かけます。

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

仙台市の中心部で働く父母の保育要求に応えて設立され、今年で３ ８年。産休明けからの保育、おやつや離乳食も含め手作りの完全給 食、どろんこ遊びや散歩中心の保育内容などが特長です。

塗料の卸売業と塗装設備及び機器の販売、及び物流倉庫業務、ギフ ト商品の梱包業務等を行う会社です。会社組織の考えが柔軟で若手 の意見を尊重し、若手が活躍しています。

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

理念は「元気を創る」 利用者様・スタッフ・地域のみんなが元気になれるように 考えている会社です。

◆企業理念 すべては子どもたちとご家族の笑顔のために こども・教育・未来へ・世界へ

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

組合員の営農と生活を守る事業体 （有期・パート等、正職員登用制度有）

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

仙台市の中心部で働く父母の保育要求に応えて設立され、今年で３ ８年。産休明けからの保育、おやつや離乳食も含め手作りの完全給 食、どろんこ遊びや散歩中心の保育内容などが特長です。

◆お客様へ質の高いおもてなしを提供することはもちろん、スタッ フにとっての働きやすい職場、そして、宮古島の豊かな自然とそこ に暮らす人々とも共存し愛されるホテルを目指してまいります。

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

北海道事業所１９か所、並びに東北１３か所、関東４５か所、関西 ２か所での展開をしております。東証グロース市場（旧・マザーズ ）上場企業「株式会社リビングプラットフォーム」のグループ会社

理念は「元気を創る」 利用者様・スタッフ・地域のみんなが元気になれるように 考えている会社です。

「オレンジ色のセーフティパートナー」として、主に地元（東上線 、西武線沿線）で活動しています。研修、フォローアップ体制も充 実し、ほとんどの方が未経験からのスタートで活躍しています。

上司にも意見が言いやすい職場です。プライベートは守り、連帯感 があり、休みは気兼ねなく取れます。